Сотрудники проекта межуниверситетского проекта HERO@START (м/ж/д)

• С почти 8000 студентов и около 700 сотрудников в области преподавания, исследований и управления, Technische Hochschule Augsburg является важным экономическим двигателем и инновационной компанией для региона. Вместе мы формируем мир – творческий, чувственный и формируем будущее. Аугсбургский технологический университет ищет новую

Projektmitarbeiter (w/m/d) fá?r hochschulüberprojekt HERO@START прекращено в полном объеме.

В рамках совместного проекта HERO -

• Высшее образование через приверженность, рефлексию и ориентацию, поддерживаемые
• Фондом инноваций, мы ищем преданную личность для программы HERO@Start в ближайшее время. Цель HERO состоит в том, чтобы систематически сочетать социальную вовлеченность как место обучения и образования с академическим образованием. Совместно с
• Нюрнбергским технологическим университетом THA разрабатывает инновационные форматы образования, которые способствуют развитию компетенции демократии, социальной ответственности и научной рефлексивности. HERO@Start предназначен для молодых людей, вовлеченных в гражданское общество при переходе в университет – с доступом в университет и без него.

• Вы несете ответственность за разработку, тестирование, оценку и постоянное развитие программы HERO@Start в THA. Вы разрабатываете четыре модуля HERO@Start по проектной работе и социальной передаче, демократической ответственности, научному мышлению, компетентности в области данных и технологий, а также самокомпетентности и будущему дизайну. [+]
• Для этого вы будете разрабатывать учебные цели, рабочую нагрузку, форматы обучения, обучения и рефлексии, материалы, результаты экзаменов и микро-учетные данные. Вы планируете и сопровождаете пилотные проекты с молодыми людьми из волонтеров. Проектирование и умеренные фазы проекта и рефлексии, интеграция преподавателей и разработка адаптивных предложений для различных образовательных биографий, а также для участников с и без доступа к университету
• Вы координируете сотрудничество с волонтерами, организациями гражданского общества и другими практическими партнерами. В целом вы разрабатываете практические предложения, которые могут быть интегрированы в существующие информационные форматы, в частности, и согласовываете рамочные условия, обязанности и возможности признания. Вы контролируете интеграцию учебного плана HERO@Start an der THA, в частности, в межфакультетское ориентационное исследование «Окно запуска». С этой целью вы будете разрабатывать описания модулей и процедуры сертификации и признания и координировать координацию с преподавателями, факультетами, менеджерами курсов, центральными учреждениями и
• Нюрнбергским техническим университетом. Вы разрабатываете соответствующие процедуры оценки и обеспечения качества, оцениваете качественные и количественные данные и получаете рекомендации для дальнейшего развития. Результаты проекта готовятся к докладам, публикациям, презентациям, семинарам и переводам в другие университеты и разрабатывают стратегии устойчивой молитвы.

• Успешно завершенные университетские исследования (магистр) соответствующего предмета, например, педагогика, информатика, социальные науки и т. Д. Опыт работы в медиа-аналитике и медиа-технологиях
• Доказательства практического опыта в контексте высшего образования опыт управления проектами; В лучшем случае — опыт многоуровневого проектного сотрудничества. Хорошие IT навыки
• Очень хорошее знание немецкого и английского языка в слове и письме
• Впечатленные навыки общения и обязательное событие
• Аналитический, структурированный, независимый и точный режим работы, быстрое зачатие и высокая ориентация на цель и решение
• Командность, очень высокая ориентация на обслуживание, высокая оперативная готовность, самоинициатива, чувство ответственности и устойчивость

В университете мы пишем большую рабочую атмосферу: открытое общение и взаимное уважение характеризуют нашу культуру. Мы ценим ваше мнение и компетентность. Аугсбургский технологический университет активно продвигает равенство всех сотрудников. Поэтому мы приветствуем заявки от всех заинтересованных сторон, независимо от культурного и социального происхождения, пола, возраста, религии, мировоззрения, инвалидности или сексуальной идентичности. Дополнительные рамочные условия:

• До 30.06.2030 временная должность с привлекательным вознаграждением – в зависимости от квалификации макс. к вознаграждению группы 13 (ТВ-Л)
• Чувствительные, разнообразные и сложные задачи, гибкая работа и коллегиальная и обеспечивающая ценность рабочая атмосфера
• Расположенная в центре, очень хорошо связанная рабочая станция
• Современное рабочее оборудование
• Всеобъемлющие возможности для продолжения и продолжения профессиональной подготовки
• Гибкие модели рабочего времени и мобильная работа после регистрации
• Управление здравоохранением предлагает
• Заявители с ограниченными возможностями (w / m / d) предпочтительно устанавливаются, если у вас в противном случае есть практически такая же пригодность, навыки и профессиональная производительность. .