Стажировка в отделе обучения и развития | Смешанное обучение (м/ж/д)

• OTTO является одной из самых успешных компаний электронной коммерции в
• Европе. С более чем 18 миллионами статей и более чем 34 000 брендов, otto.de является одной из ведущих немецких онлайн-платформ для покупок. Как рынок, мы постоянно открываемся для других брендов и партнеров и, таким образом, продолжаем расти. Расслабься?
• Не наше дело!
• Не твой тоже?
• Приходите и определите будущее электронной коммерции с нами.

• Разнообразие принадлежит нам, как
• Эльба
• Гамбургу:
• Мы выступаем за открытость, уважение и терпимость, без
• Ифа и
• Но. Давайте сложим паруса вместе — независимо от того, откуда вы родом, кого вы любите или во что верите. Потому что ты уникален, и это то, что мы ищем.

С нами вы можете приносить идеи и продвигать проекты, участвовать в сетях для вашей сердечной темы и активно формировать нашу корпоративную культуру. Пытаться что-то делать, думать по-новому, быть инновационным, расти вне себя – вот наше мышление. Давайте вместе достигнем чего-то большого. Работаете ли вы в кампусе или дома. Наша команда разрабатывает и разрабатывает форматы обучения и обучения для области обслуживания клиентов. Благодаря индивидуальному обучению мы оптимально готовим наших сервисных агентов к их важной роли в качестве первой точки контакта для наших клиентов. Вас ждет специальная команда из 8 человек, которая работает со страстью к инновационным концепциям обучения и активно продвигает тему обучения в компании. Хотите получить полное представление о непрерывном образовании компании, привнести свои собственные идеи и самостоятельно заняться ответственными проектами?

• Тогда ты прав с нами. Мы с нетерпением ждем встречи с вами!
• Многие говорят о «домашнем офисе» — мы о «гибридной или мобильной работе»:
• Вы можете работать удаленно до 50% своего рабочего времени. Наши команды вместе со своим руководством решают, как сбалансировать местное время и мобильную работу.

• Вы работаете с нами по различным темам обучения для сектора обслуживания клиентов. Для этого вы можете предоставить цифровой учебный контент. Вы берете задачи из текущих проектов и активно продвигаете свои идеи. Вы разрабатываете, создаете и обновляете инновационный учебный контент для нашей системы управления обучением и нашего инструмента управления знаниями. Вы находитесь в тесном контакте с нашими специалистами. Вы тесно сотрудничаете со своей командой и коллегами из службы поддержки клиентов. У вас есть вопросы, или вы хотите знать, подходит ли вам стажировка?
• Мы рады связаться с
• Джилл
• Мелер из команды.

• Должен иметь:
• Вы являетесь зарегистрированным студентом в области цифрового обучения, коммуникационных наук, экономической психологии или в сопоставимом курсе обучения, или вы находитесь в своем году разрыва между бакалавром и магистром. [+]
• Вы можете поддержать нас в течение 6 месяцев. У вас очень хорошие навыки общения и командные навыки. Вы обладаете хорошими цифровыми знаниями и получаете удовольствие от создания цифрового контента. Даже если вы еще не знаете конкретных инструментов автора, вы должны быть в состоянии работать быстро. Вы приносите творчество, прагматизм и эффективный способ работы. Вы открыты для того, чтобы использовать инструменты ИИ и использовать их для своей работы. Языковой уровень: немецкий C2 и английский B1

• Хорошо иметь:
• Вы уже получили первый опыт создания цифрового обучающего контента. Вы также можете быть доступны более 6 месяцев? У нас есть возможность пройти стажировку в течение 9 месяцев, по мере необходимости и по согласованию с командой. Пожалуйста, свяжитесь с нами!

• Профессиональное и личностное развитие
• Дополнительные учебные курсы, такие как
• Академия ОТТО,
• Цифровые обучающие платформы (включая генеральный план),
• Наставничество,
• Госпитации,
• Культура открытой обратной связи,
• Форматы профессиональной ориентации,
• Сотрудничество в заключительных работах,
• Фиксированный персонал и прямые лица в области HR
• Культура и сотрудничество
• Студенты@OTTO
• Сообщество и сети, коворкинг и социальные пространства, лидерство на уровне глаз, плоская иерархия, независимая и независимая работа, регулярные опросы сотрудников, ведущие принципы, бесплатные горячие напитки и разнообразные - также веганские - продукты питания
• Вознаграждение и дополнительные льготы
• Привлекательное вознаграждение (1300 € - 2266 €), скидка 15% на персонал (по статье ОТТО), а также многочисленные льготы и предложения сотрудников (например, мероприятия, поездки), 30 дней отпуска, базовое техническое оборудование
• Студенты@OTTO на борту
• Однонедельная программа для студентов, состоящая из: приветственной сессии, лекций Pulse, Get-Together & Board Stalk
• Баланс между работой и личной жизнью
• Гибридная рабочая модель с 50% удаленной работой в месяц, гибкое рабочее время, 37,5 часа в неделю
• Здоровье и благополучие
• Курсы по осознанности и управлению стрессом, профессиональное здоровье и психосоциальные советы
• Мобильность
• Билет в
• Германию, бесплатная парковка, колонки электронных магазинов, станции StadtRAD

И еще много преимуществ! У вас остались открытые вопросы?

• Затем, пожалуйста, свяжитесь с нами по электронной почте registruiting@otto.de. Мы вернемся к вам как можно скорее. Здесь вы можете найти дополнительные советы о вашем онлайн-приложении. .