Навыки руководства для мобильного опекуна | Мобильность | Рады сменить карьеру (м/ж/д)

• SAUTER FM означает управление объектами от специалиста по управлению зданиями и энергоэффективности. В более чем 30 местах в
• Германии мы убеждены в профессионализме и целостном подходе - для сохранения ценности, безопасности и устойчивости в объектах, которые мы ищем. Projektmanager (m/w/d)
• Навыки ремесла |
• Мобильность | Quereinsteiger welcome
• Бонн,
• Дюссельдорф,
• Эссен,
• Кельн,
• Мёнхенгладбах | неограниченное |
• Полное время | самый ранний возможный вход
• Вот что ожидает SAUTER FM:
• Как мобильный мастер (m/w/d) нашего филиала в
• Дюссельдорфе, вы гибки в наших местах в
• Бонне,
• Дюссельдорфе,
• Эссене,
• Кельне и
• Мёнхенгладбахе. Вы представляете наших коллег, обеспечиваете бесперебойную работу наших объектов и активно участвуете там, где ваша поддержка наиболее остро необходима.

• Вы будете помогать в обслуживании и обслуживании строительного оборудования и их обслуживании. проводить независимые контрольные процедуры и при необходимости устранять незначительные помехи в работе систем;
• Вы можете связаться с нашими клиентами и арендаторами на сайте
• Вы тщательно документируете ограничения гарантии, чтобы отслеживать их вовремя. сопровождать и контролировать предпринимателей, которых мы используем; в обмен с коллегами, принять участие в готовности звонить

завершенная кустарная или техническая подготовка в строительной отрасли, например, в качестве каменщика или мехатроника или сопоставимая подготовка техническое понимание или мастерство

• Первый профессиональный опыт в области строительных технологий желателен
• Мобильность и готовность прыгать в различные места в NRW
• Водительское удостоверение класса B выраженная служебная ориентация и самостоятельная работа

• Неограниченные трудовые отношения с 30 днями ежегодного отпуска
• Грант на мобильность (для карточки танка, билета в
• Германию или JobRad®)
• Эффективное вознаграждение и необязательно автомобиль компании с частным использованием
• Разнообразная и привлекательная деятельность в компании со средними структурами
• Предложения сотрудников известных производителей и брендов
• Страхование от несчастных случаев, в том числе в частном секторе
• Планирование личного развития с техническим и объектным обучением
• Безопасность большой группы компаний