Менеджер по IT-комплаенсу (м/ж/д)

• SAF-HOLLAND является ведущим мировым производителем сборок и компонентов для прицепов, грузовиков и автобусов. На шести континентах в SAF-HOLLAND работает около 5500 преданных своему делу сотрудников. Ассортимент продукции включает системы осей и подвески для прицепов, а также полуприцепы и системы сцепления для грузовых автомобилей, прицепов и полуприцепов, а также тормозные и EBS системы. Кроме того, SAF-HOLLAND разрабатывает инновационные продукты для повышения эффективности, безопасности и экологичности коммерческих автомобилей.

В SAF HOLLAND мы привержены инклюзивной культуре взаимного уважения. Равенство и разнообразие – это, безусловно, часть нашей культуры ценностей. Более подробную информацию см. на веб-сайте SAF-HOLLAND Group. Станьте частью нашей истории успеха.

• Ваши задачи:

• Управление ИТ-лицензиями и соответствием программного обеспечения, а также проведение соответствующих аудитов и оптимизация затрат на лицензию
• Контроль и оценка ИТ-контрактов (например, поставщиков, облачных сервисов, аутсорсинга) с учетом соответствия, безопасности и нормативных требований
• Обеспечение соблюдения правовых и нормативных требований на групповом уровне (например, законодательство
• Германии / ЕС, NIS2 и поддержка международных / региональных правил)
• Поддержка и разработка стандартов и сертификатов безопасности (например, ISO 27001, TISAX) в тесном сотрудничестве с ответственными коллегами
• Ответственность и координация проверок и доказательств соблюдения, а также консультации заинтересованных сторон по вопросам соблюдения требований и управления
• Активное участие, построение и эксплуатация
• Системы управления информационной безопасностью (ИСИС)

• Ваш профиль:

• Полные исследования в области информатики, бизнес-информатики, ИТ-права, информационной безопасности или сопоставимой квалификации
• Многолетний опыт в области управления соответствием ИТ и ИТ-управления
• Опыт работы с нормативными и нормативными требованиями (например, NIS2, ISO 27001, TISAX)
• Опыт работы в международных корпоративных структурах
• Финансируемые знания в области управления лицензиями и контрактами
• Знание соответствующих правовых требований (например, регламент ЕС, GDPR, NIS2, международное законодательство в области информационной безопасности и защиты данных)
• Встроенные навыки общения на немецком и английском языках
• Структурированные и аналитические методы
• Высокая самоинициация и чувство ответственности
• Обеспечение соблюдения и безопасное управление заинтересованными сторонами
• Умение сделать сложные нормативные требования понятными

• Будущая работа
• Гибкий дизайн рабочего времени, возможность мобильной работы
• Плоские иерархии с пространством для идей и совместного дизайна
• Привлекательные рамочные условия в соответствии с IG Metall, например, 30 дней отпуска
• Возможности в области профессиональной подготовки
• Корпоративные преимущества и другие преимущества для наших сотрудников