Стратегический покупатель (м/ж/д) - Пищевая промышленность

Для наших клиентов, Heinrich Coolmann GmbH, одного из ведущих производителей продуктов питания в Германии и лидера рынка в сегменте Frische Antipasti, я ищу целеустремленного и мотивированного игрока команды в качестве стратегического покупателя (m/w/d) для сырья и продуктов питания.

Компания убеждает с абсолютной ориентацией на клиента, а также обоснованной и удобной для сотрудников корпоративной культурой. С момента своего основания в 1912 году более 600 сотрудников, обладающих навыками и вниманием к деталям, были основой успеха.

Они создают захватывающий интерфейс для разработки продуктов, управления качеством и производства с возможностью продвижения стратегически важных тем в межведомственных проектах.

Если вы ищете среду, в которой вы можете взять на себя ответственность и развиваться в долгосрочной перспективе, то эта позиция может быть именно для вас.

HAPEKO – первый адрес для профессионалов и менеджеров в Германии. В центре внимания деятельности - создание связей между специалистами и руководителями с профессиональным стремлением к переменам и подходящими компаниями. HAPEKO представлена по всей Германии с более чем 20 локациями.

Расположение: Rietberg

Поддержка стратегических закупок сырья, в частности продуктов питания, а также вспомогательных средств и добавок. Осуществление и осуществление стратегий закупок на национальном и международном рынках закупок. Осуществление и подготовка переговоров по ценам и контрактам в рамках комплексной оценки затрат. Погрузка и выгрузка поставщиков, а также внедрение нового сырья. Управление и сотрудничество в проектах закупок и оптимизации в рамках ведомственных команд. Планирование закупок, а также обеспечение цепочки поставок с точки зрения качества, количества и цены.

Полное обучение в университете или завершенное обучение с дальнейшей квалификацией. Практический опыт закупок – желательно в обрабатывающей пищевой промышленности. Страсть к еде и чувство к рынку. Проникновение аналитического и предпринимательского мышления. Структурированная и независимая работа и высокий организационный потенциал. Хорошая коммуникация, способность команды и правоприменительная способность. Английский в слове и письме.

Семейная компания с оценочной корпоративной культурой и плоской иерархией. Долгосрочная профессиональная перспектива с широким спектром возможностей для дальнейшего развития. Интеграция и комплексная интеграция. Захватывающие сферы ответственности в быстро растущей и кризисоустойчивой компании. Гибкие модели рабочего времени и возможность мобильной работы (около 2 дней в неделю). Привлекательные льготы: 30-дневный отпуск, служебный велосипед, профессиональный выход на пенсию с грантом работодателя, корпоративные льготы, юбилейное пособие. JOBV1_EN