Руководитель отдела разработок (м/ж/д) - Высокотехнологичные компоненты Электронная промышленность

Наш клиент является одним из лидеров в своей отрасли и разрабатывает решения, которые устанавливают стандарты по всему миру. Для центрального лидерства в развитии мы ищем личность, которая мотивирует людей, поощряет идеи и формирует инновации.

Руководитель отдела развития (м/в/д) - Высокотехнологичные компоненты Синдельфинген Это будет ваша ответственность за профессиональное и дисциплинарное руководство командами разработчиков в области высокоточных контактных решений и точных тестов и технологий подключения. Интегрированный контроль процесса разработки, от первой идеи до успешной зрелости серии Создание и развитие мощной команды, работающей независимо и ориентированной на решения. Обеспечение передачи знаний между опытными экспертами: внутренние и новые таланты Определение стратегической направленности разработки продукции в тесной координации с руководством Вместе с управлением организационным и структурным развитием Содействие открытому, конструктивному и командно-ориентированному сотрудничеству в рамках департамента и с прилегающими районами Признание и внедрение технических инноваций с учетом тенденций рынка и потребностей клиентов Это ждет вас с нашей гибкостью и восстановлением клиентов: 30 дней отпуска, гибкий рабочий день, а также возможность работать на мобильном телефоне из дома. Финансовые дополнения: операционные пенсии, активоэффективные льготы, безналоговое пособие по уходу за детьми и привлекательные корпоративные льготы Здоровый на ходу: JobRad- или Bike-Leasing с еврорадом, грант EGYM Wellpass и различным спортивным группам Хорошая еда: столовая и беспошлинная столовая грант Удобный маршрут работы: Билет компании VVS или бесплатная парковка Community & Teamspirit: Летний фестиваль, Рождественский праздник и другие совместные мероприятия

Вы можете сделать это с завершенными исследованиями в области инженерии, электротехники, мехатроники или аналогичной дисциплины. В том числе профессиональный опыт разработки электронных или механических изделий Первый или уже обоснованный опыт руководства, в идеале в среде среднего размера с высокими техническими стандартами. Хорошее знание электроники и / или электромеханического контакта Опыт работы с высокоточными испытательными или соединительными компонентами (например, высокоточными контактными решениями, испытательными системами или решениями для испытания пластин) является предпочтительным. Выраженные лидерские качества: Эмпатичный, суверенный и способный мотивировать команды и добиваться успеха вместе Упругость и дипломатическое мастерство в сочетании с возможностью держать обзор и действовать, ориентированные на решение даже в сложных ситуациях. JOBV1_EN