Менеджер по продукту по цифровым решениям / фишинг (м/ж/д)

• В
• Апо
• Мы продвигаем существование, реализуем перспективные проекты и являемся сильным и надежным партнером для рынка здравоохранения
• Германии. Мы являемся крупнейшим банком для всех научных медицинских работников в
• Германии.

• Мастера с нами захватывающие задачи очень динамичного рынка и найти подходящие финансовые решения для наших специальных клиентов.

• Зайдите в ApoBank и развивайтесь лично и профессионально.

• Вы несете ответственность за дальнейшее развитие фишинговых, профилактических и защитных процедур в веб- и мобильном банкинге. При этом вы тестируете тенденции рынка, выполняете бенчмаркинг и оцениваете решения State of the Art для безопасного цифрового банкинга. Вы обеспечиваете соблюдение надзорных требований и переводите их в продуктивные решения. Вы разрабатываете и контролируете дальнейшие разработки в наших процедурах безопасности и аутентификации с акцентом на положительный опыт работы с клиентами. Вы поддерживаете меры по информированию клиентов о безопасности в цифровом банкинге. Вы сопровождаете проработку дел о мошенничестве, анализируете уровни системы и процессов и подготавливаете их понятно. Как специалист контактного лица, вы действуете для внутренних и внешних заинтересованных сторон и поддерживаете в судебном разбирательстве.

У вас есть степень в области экономики, информатики, бизнес-информатики или сопоставимой квалификации. Вы обладаете многолетним опытом в области управления продуктами, в идеале в области цифрового банкинга, ИТ-безопасности, предотвращения фишинга или женщин. У вас есть очень хорошее понимание процедур безопасности и аутентификации в

• Интернете и мобильной среде. Опыт работы с нормативными и надзорными требованиями в банковской среде является преимуществом. Мы требуем аналитической силы, а также способности документировать и объяснять сложные технические и технические вопросы понятным образом. У вас есть опыт в анализе процессов и системных данных (например, файлов журналов), а также в сотрудничестве с ИТ-подразделениями. Вы приносите сильные навыки общения и презентации.

• Привлекательное вознаграждение*:
• До 13,5 месячных зарплат + доля в прибыли для работников и 13 месячных зарплат + переменное вознаграждение для нетарифных работников
• Трудовая пенсия:
• Наше предложение по профессиональному пенсионному обеспечению
• Капитальные выгоды:
• Ежемесячный вклад в формирование активов

• Время работы и праздники
• Современная и гибкая работа:
• Гибкий рабочий день и мобильная работа
• Индивидуальные модели рабочего времени, такие как Sabbatical или Workation 30+ дней отпуска: 30 дней отпуска плюс банковские каникулы, будний день и специальный праздник например, в браке или рождении

• Сертификат о здоровье и спорте*: 120 евро в год для спортивных и медицинских услуг
• Городской спортивный клуб:
• Гибкие и разнообразные спортивные предложения для сотрудников
• Платформа Work Life:
• Живые семинары и видео о питании, физических упражнениях и психическом здоровье
• Внешние консультации (EAP): профессиональная поддержка в сложных профессиональных или частных ситуациях

• Совместимость профессии и семьи
• Услуги: уход за детьми и уход за родственниками
• Пособие по уходу за ребенком для родителей:
• Раннее возвращение из родительского отпуска
• Кита-Платце в
• Дюссельдорфе: предложение U3 и U3-Кита-Плацен

Team-Spirit и рабочая атмосфера

• Регулярные командные мероприятия: например,
• Кубок
• АпоФутбола, празднование
• Рождества, летний фестиваль, юбилеи компании и курсы компании
• Различные группы интересов: женская сеть, совместные спортивные мероприятия или добровольная деятельность
• Компания Canteen & Barista
• Бар в нашем офисе:
• Свежий кофе и большой выбор разнообразных блюд
• Премиум за каждое успешное размещение нового коллеги или коллеги

• Скидки и специальные условия для наших банковских продуктов: привлекательные преимущества для сотрудников в наших банковских продуктах
• Разнообразие скидок:
• Корпоративные льготы скидки во многих магазинах
• Лизинговые предложения*: налоговые льготы при аренде электроприборов для частного использования

Mobility JobRad*: льготная аренда велосипедов

• Приложение мобильности:
• Ежемесячный грант на поезд, автобус, Uber, такси, электроскутер или топливо
• Парковка на месте*: парковка, частично с колонками электронного магазина
• Автомобиль компании*:
• Лизинг автомобиля компании для внетарифных сотрудников

• Обратите внимание, что это список возможных дополнительных услуг. Требование о предоставлении права может отличаться в зависимости от местонахождения, функционального диапазона или типа договора и регулируется соответствующим образом в соглашениях, заключенных для этой цели.