Помощь в проекте (м/ж/д)

• Федеральное управление по строительству и пространственному планированию (BBR) ищет подразделение BS I 2
• Федеральная полиция (BPOL) в
• Берлине Projektassistenz (m/d) No 88-26
• Вознаграждение E 7 TVöD

• Вид занятости

• Недельные часы 39 ч неполный рабочий день

• Место работы
• Берлин

• Срок подачи заявления 02.11.2026

BBR является федеральным органом в департаменте

• Федерального министерства жилищного строительства, городского развития и строительства (BMWSB). Основными задачами являются осуществление федеральным правительством строительных мероприятий, в частности для конституционных органов и министерств в
• Берлине,
• Бонне и за рубежом, а также для Stiftung Preußischer Kulturbesitz в
• Берлине. Подразделение BS I 2 выполняет задачи по управлению проектами для строительных проектов
• Федеральной полиции (BPOL),
• Федерального агентства по цифровому радио органов власти и организаций с задачами безопасности (BDBOS), Technische Hilfswerk в
• Берлине (THW) и
• Федерального сетевого агентства (BNetzA). Проекты варьируются от новых зданий до комплексной реконструкции перечисленных зданий до мер с высокими техническими требованиями и требованиями безопасности. Таким образом, реализуются современные и функциональные свойства федеральных институтов безопасности и инфраструктуры. Для получения дополнительной информации см.: BS I 2

• Подготовка и участие в выставлении счетов за строительные мероприятия
• Обработка бюджетных и бухгалтерских вопросов
• Контроль затрат с системой контроля затрат «O-Xilis»
• Участие в закупках, управлении качеством и временем, составлении бухгалтерских документов
• Канцелярия, письменная форма, секретариат и другая административная работа, такая, как последующая обработка, планирование, деятельность по оказанию помощи в соответствии с жесткими сроками
• Координация и организация внутренних и внешних совещаний

• Ожидаемое: завершенное обучение специалиста по служебной связи, специалиста по административным вопросам, продавщицы/поставщика для служебной связи и/или управления офисом, обучение сотрудников I или сопоставимая степень для среднего нетехнического обслуживания как работников, так и работников, не работающих на государственной службе
• Что нам нужно:
• Опыт в области государственного управления и/или управления проектами, в частности в области контроля за расходами и заключения контрактов и/или базовые знания в области бюджетного права
• Хорошие знания в области ИТ-приложений, в частности, в популярных приложениях MS Office и системе управления коммуникациями проекта (PKMS) независимая, структурированная и эффективная работа выраженная сервисная и клиентоориентированность высокая готовность, гибкость и чувство ответственности
• Быстрое понимание и организационные и переговорные навыки
• Командность и специализированные методы работы
• Успешное завершение проверки безопасности в соответствии с
• Законом о федеральном обзоре безопасности (SÜG) после успешной процедуры отбора
• Знание языка уровня C 2 в соответствии с общеевропейской системой отсчета (заявители, чей первый язык не является немецким языком, мы просим доказательства)

• Корректировка происходит в 7 TVöD Bund, где выполняются личные требования. Текущую таблицу оплаты и калькулятор оплаты можно найти по адресу https://oeffentlicher-dienst.info/
• Еженедельный рабочий день составляет 39 часов в неделю для сотрудников. Мы хотели бы отметить, что в течение испытательного периода максимум в шесть месяцев услуга передается только временно. На этом этапе выравнивание не проводится. Однако, если условия соблюдены, выплата пособия производится в соответствии со статьей 14 п. 3 TVöD. Ограниченные сотрудники должны успешно пройти и завершить период ожидания в соответствии с § 1
• Закона об увольнении от шести месяцев в BBR. Ожидается, что процесс структурированного отбора будет в 48-м году. Календарная неделя. Мы выступаем за:

• Как современный и перспективный работодатель, мы обеспечиваем профессиональное равенство женщин и мужчин, а также поощрение разнообразия среди наших сотрудников. Для этого нас неоднократно заверяли аудиторы berufundfamilie. Желательно, чтобы женщины учитывались по той же квалификации, если в соответствующей области имеется субпредставление. Инвалиды и эквивалентные кандидаты предпочтительно принимаются во внимание с одинаковой пригодностью; вам требуется только минимум физической подготовки. Наша рабочая среда характеризуется дружелюбностью к семье и предлагает гибкие рабочие часы и формы. Индивидуальные договоренности о неполном рабочем дне возможны и могут сочетаться с мобильной работой в зависимости от потребностей сервиса. Как подписант
• Хартии разнообразия, мы активно участвуем в реализации возможностей многообразия в рабочем мире. Наша цель - создать ценную рабочую среду для всех сотрудников. Поэтому мы приветствуем заявки от людей всех национальностей и с миграционным прошлым. Другие причины, которые говорят за нас как за работодателя, можно найти на нашей странице карьеры. BBR как работодатель. .