Глава VHS Любек

• Ганзейский город
• Любек предлагает высокое качество жизни в качестве верхнего центра в
• Гамбургском столичном регионе и столице недавно развитого региона
• Фемарнбельт с населением 223 000 человек. Исторический центр, известный своими церквями, кирпичной готикой и историей, является объектом
• Всемирного наследия ЮНЕСКО. В то же время город имеет разнообразную художественную и культурную сцену и привлекательное расположение на
• Балтийском море. Порт
• Любек является воротами во внешнюю торговлю в районе
• Балтийского моря, город является местом расположения трех крупных европейских университетов с университетской клиникой и предлагает широкий спектр задач и возможностей с сильным акцентом на устойчивость и умный город.

• Мы ищем в следующий раз VHS
• Любек (EG 15)

VHS

• Любек является муниципальным центром компетенций для дальнейшего образования в
• Ганзейском городе, организованным как городская зона
• Департамента культуры и образования. Ваша программа включает в себя приложение. 1000 предложений в год, в которых участвуют около 12 000 человек, от 33 сотрудников: внутри и около 300 внештатных преподавателей. В дополнение к классическим областям работы VHS в муниципальной ответственности, подразделение VHS Hansestadt Lübeck инициирует инновационные проекты и постоянно разрабатывает проверенные успешные проекты. В частности, немецкий язык должен упоминаться как иностранный язык, обучение и базовое образование. Бюджет расходов на 2026 год составляет около 4,67 млн евро и в значительной степени покрывается за счет доходов от курсовых сборов. Кроме того, запланированы поступления от доноров, которые были или могут быть набраны
• Страной
• Шлезвиг-Гольштейна, федеральным правительством и местным фондом, который всегда сталкивается с целями VHS. В качестве инновационного места для дальнейшего обучения VHS Lübeck также имеет потребности в развитии, например, в области оптимизации процессов, оцифровки, удержания и развития персонала, а также с точки зрения использования учебных мест / пространства и устойчивости. Ганзейский город
• Любек поддерживает своих руководителей не только с помощью учебных предложений, но и обеспечивает внешнюю поддержку, если это необходимо.

• Образовательная направленность и стратегически-концептуальное дальнейшее развитие образовательного предложения
• Развитие качества и обеспечение качества, сертификация
• Организационное и кадровое развитие (например, строительство, процессы, оцифровка, учебные места / рабочие места)
• Экскурсия и приобретение сотрудников и сотрудников в сложной структуре основного, вторичного и добровольного офиса, а также самостоятельная деятельность
• Бюджетирование, управление финансами (в контексте полномочий, предоставленных руководству) и контроль за использованием ресурсов
• Приобретения финансирования (например, федеральные, страновые, фонды)
• Маркетинг и связи с общественностью (в соответствии с внешним присутствием HL)
• Представительство VHS
• Любек в поле, политические органы ХЛ и за его пределами
• Сотрудничество с местными и надрегиональными учреждениями, ассоциациями, инициативами и местными областями построения сети.

завершенная университетская степень (магистр, магистра, диплом) предпочтительно из административных наук или педагогических / образовательных наук или эквивалентных навыков и профессионального опыта в значении платежного поручения для TVöD VKA

• Многолетний профессиональный опыт и глубокие знания в области образования взрослых / дополнительного обучения многолетняя работа в области управления с обучением управлению персоналом проверенные знания в области управления финансами и качеством, организационного и кадрового развития, связей с общественностью и маркетинга стратегическое и аналитическое мышление, а также способность переводить концепции в образовательные предложения и организационные процессы;
• Опыт цифровизации процессов и предложений
• Опыт работы в области создания сетей и налаживания отношений сотрудничества
• Опыт работы в сторонних приложениях
• Способность спорить, представлять и умеренно
• Коммуникация и конфликтность
• Желательно и выгодно при выборе
• Знание организационных и директивных структур в государственном управлении
• Опыт сотрудничества с политическими органами
• Продолжение обучения/дополнительная квалификация
• Открытость для инноваций в связи со знаниями или опытом в управлении изменениями и способностью и готовностью продвигать развитие VHS Lübeck в динамичном управлении

• Карьера и ответственность: разнообразный опыт с высокой самозанятостью и ответственностью, хорошая интеграция, коллегиальная среда в выделенной команде
• Безопасность и услуги: постоянные трудовые отношения с фиксированной ставкой с привлекательными социальными льготами (например, 30-дневный отпуск, специальные выплаты, эффективные с точки зрения активов льготы, профессиональные пенсионные схемы), скидки и льготы через корпоративные льготы
• Гибкость и трудолюбие: гибкие модели рабочего времени, возможности для мобильной работы и телеработы, разнообразные предложения для совмещения работы и семейной жизни
• Перспектива: возможности обучения для целевой области, индивидуальное дальнейшее развитие и отдельный учебный центр
• Здоровье и безопасность:
• Дни здоровья, оперативные виды спорта
• Активный перерыв
• Устойчивость и мобильность: ежемесячный грант для NAH. SH билет на работу, покупка велосипеда, аренда или аренда
• Культура и близость к берегу: работа в оживленном и оживленном городе на
• Балтийском море и рабочее место в самом сердце
• Старого города
• Любека