Архитектор (м/ж/д) Управление проектом - Бохум

Vonovia SE является ведущей частной жилищной компанией в Европе. Более миллиона человек нашли доступный, привлекательный и оживленный дом с Воновией. Он включает в себя более 568 000 квартир во всех привлекательных городах и регионах Германии, Швеции и Австрии. «Воновия» занимается поиском ответов на актуальные вызовы на рынке жилья. Компания стремится к большей защите климата, большему количеству соответствующих возрасту квартир и хорошей совместной жизни в кварталах. Кроме того, Воновия участвует в особо важной социальной задаче: строительстве новых квартир. В компании работает более 16 000 сотрудников. Vonovia входит в немецкий индекс DAX 40.

Растет Воновия - Зона управления проектами специализируется исключительно на модернизации существующих зданий.

Вы действуете как интерфейс и проходите через весь процесс планирования. Вы сопровождаете в качестве представителей подрядчика: по согласованию с органами власти, внешними и внутренними планировщиками: Вы планируете свои собственные этапы 1-6 для выбранных проектов. Вы работаете независимо и используете пространство для новых идей.

У вас есть диплом инженера (строительство / архитектура) Вы уже можете продемонстрировать профессиональный опыт в планировании и реализации строительных процессов. Разрешение на строительство желательно У вас есть хорошие знания в области строительства и планирования Опыт работы в прикладных системах SAP ERP 6.0 желателен Вы предлагаете высокий уровень приверженности и хорошее поведение для решения проблем.

Вы работаете в неограниченных рабочих отношениях в ведущей частной жилищной компании Европы Вознаграждения: Вы получаете привлекательное вознаграждение, включая добровольные социальные льготы (например, программа акций сотрудников, VWL, премия за успех компании, квартиры, скидка для сотрудников) Современная среда: Ваше рабочее место расположено в современной рабочей среде с регулируемыми по высоте столами, столовой для сотрудников («Казино») с кафе-баром и бесплатной парковкой в непосредственной близости, а также хорошим соединением ÖPNV. Гибкость и обучение: Мы ценим гибкие рабочие часы с мобильной работой, а также индивидуальные возможности обучения и развития. Здоровье: здоровье сотрудников предлагает, например, скидки на плату за спортзал, массаж, вакцинацию против гриппа, а также регулярные мероприятия сотрудников

JOBV1_EN