Berliner Wasserbetriebe | Германия | 10xxx, 14xxx, 13xxx, 12xxx Berlin | Работа на постоянной основе | Неполный рабочий день - гибкий / Полный рабочий день / Домашний офис | Опубликовано: 21.07.2026 на stepstone.de
Координатор системы управления (м/ж/д)
Берлинские водные компании являются крупнейшей компанией в отрасли водоснабжения и водоотведения в Германии с почти 4900 сотрудниками. Как компания «Земля Берлина» мы проектируем и продвигаем оживленный современный мегаполис Берлин. Berliner Wasserbetriebe считается стабильным предприятием и надежным работодателем за пределами города. Идентификатор работы: 4516 Расположение: Берлин, Neue Jüdenstraße 2 Начальные / Рамочные условия: немедленно / неограниченно Принципиальная область является частью управления персоналом. Он поддерживает и консультирует по вопросам занятости, социального обеспечения, налогообложения, законодательства о коллективных договорах, а также по основным вопросам в области трудовых пенсий. Обеспечение прав представителей трудящихся на участие в коллективном праве является одной из задач на местах, а также инициирование и осуществление мер индивидуального трудового права. .
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- Берлинские водные компании являются крупнейшей компанией в отрасли водоснабжения и водоотведения в
- Германии с почти 4900 сотрудниками. Как компания «Земля
- Берлина» мы проектируем и продвигаем оживленный современный мегаполис
- Берлин. Berliner Wasserbetriebe считается стабильным предприятием и надежным работодателем за пределами города. Идентификатор работы: 4516
- Расположение:
- Берлин, Neue Jüdenstraße 2
- Начальные /
- Рамочные условия: немедленно / неограниченно
- Принципиальная область является частью управления персоналом. Он поддерживает и консультирует по вопросам занятости, социального обеспечения, налогообложения, законодательства о коллективных договорах, а также по основным вопросам в области трудовых пенсий. Обеспечение прав представителей трудящихся на участие в коллективном праве является одной из задач на местах, а также инициирование и осуществление мер индивидуального трудового права.
- Советы как децентрализованный контакт: ко всем вопросам интегрированной системы менеджмента, состоящей из управления качеством, системы экологического менеджмента и системы управления работой и здоровьем
- Создание и управление системной документацией
- Координация и надзор за ревизией
- Проверка системы инструкций на техническую и содержательную точность и соответствие стандартам, законам и эксплуатационным правилам
- Ежегодная организация, внедрение и документация оценки системы менеджмента
- Координатор опасных веществ: в
- Консультации и обучение менеджеров по управлению персоналом по опасным материалам и охране труда и здоровья (создание учебных документов).
- Бакалавр в технической области с ориентацией
- Управление качеством и профессиональный опыт в соответствующих задачах В качестве альтернативы: в указанной ориентации или техник: и профессиональный опыт в соответствующих задачах
- Интенсивные знания в области безопасности труда, охраны окружающей среды, опасных веществ, опасных грузов и защиты воды
- Знание процессов сертификации (например, ISO 90001; ISO 14001)
- Знание различных правовых положений (например, защита данных, законы о безопасности труда, правила опасных веществ)
- Структурированная работа, высокое чувство ответственности, готовность продолжить обучение в области ИМС
- Инновационные технологии для водного цикла
- Берлина
- Устойчивая защита окружающей среды посредством активных исследований
- Чувственные задачи с ответственностью и командным духом
- Различные перспективы карьерного роста и продвижения по службе (например, программа женского лидерства, индивидуальные планы развития персонала, внутренние возможности обучения)
- Сбалансированный баланс между работой и личной жизнью: 39-часовая неделя, 30-дневный отпуск / год, с соответствующей деятельностью может проходить 60% рабочего времени в квартал в домашнем офисе, различные модели рабочего времени (например, саббатическое, скользящее время, неполный рабочий день, 10 дополнительных праздничных дней через изменение оплаты труда и т. д.), профессиональное пенсионное обеспечение (VBL), эффективные услуги (VWL), предоставление немецкой билетной вакансии, корпоративные льготы
- Платежи
- Предлагаем
- Вам компенсацию в группе вознаграждения 10 по коллективному договору коммунальных услуг (ТВ-В). В зависимости от наличия личных условий группировка может также иметь место в более низкой группе зарядов. .
Местонахождение
 | Berliner Wasserbetriebe | |
| 10179 Berlin | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление