Координация сотрудников в юридических операциях (м/ж/д)

• С обязательством вы поддерживаете организацию и координацию задач в
• Департаменте права и соблюдения и тесно и доверительно работаете с руководством департамента и руководством команды. Вы будете следить за текущими юридическими процессами, сроками, обязанностями и обязанностями, а голоса с соответствующими коллегами, департаментами и внешними заинтересованными сторонами будут проходить независимо, включая последующие действия. Ваше активное участие в разработке, уходе и применении единых методов работы, шаблонов и описаний процессов обеспечивает понятную документацию, а также хороший поток информации. Вы выступаете в качестве интерфейса к контролирующему управлению FITKO и занимает центральное место: контактное лицо: в отделе.

завершенные университетские исследования (бакалавр или эквивалент) с акцентом на содержание в области права, управления, организации, контроля или управления процессами, например, в области права, экономического права;

• Государственное управление, государственное управление, административные науки, управление бизнесом, альтернативный эквивалент соответствующих и обнаруживаемых навыков и квалификаций на уровне бакалавра. Недостаточный профессиональный опыт (идеальный 2 года) в координационной, административной, юридической деятельности выгоден
• Вы работаете с Microsoft Officepack. Основные знания в области управления проектами или процессами, например, при работе с системами управления задачами, вики или SharePoint, имеют преимущество. Сильный координационный и коммуникационный талант, вы держите обзор, признаете приоритеты и сочетаете в себе подробную точность с представлением о целом. Структура и надежность в сочетании с ориентированным на решение мышлением, а также удовольствие от проектирования порядка, ясности и эффективных процессов являются ключевыми.

• Неопределенное тело
• Группировка до группы заработной платы Е10 коллективного договора на государственную службу
• Земли
• Гессен (ТВ-Н). Семейные условия труда
• Мобильная гибкая работа: небюрократический домашний офис
• Современная рабочая среда
• Бесплатный билет на работу |
• Офисы с эргономичной рабочей станцией (сильно регулируемые столы) |
• Рабочее пространство и творческое пространство | Servicehandy | 1. Развитие
• Индивидуальные возможности профессионального и личностного развития В. Участие в отраслевых мероприятиях
• Дружелюбная и ценностная рабочая среда «Вы» вместо «вы» |
• Послеработы и командные события | плоские иерархии | культура работы на основе ценностей | много динамики и веселья | преданная, мотивированная и разнообразная команда
• Захватывающая задача
• Инновационные проекты цифровизации |
• Проектное пространство |
• Возможность создания или опробования рабочей культуры будущего для государственной службы