Руководитель отдела I – Внутренние службы и финансы (м/ж/д)

• Город
• Спринг ищет своего
• Начальник отдела ür den Fachbereich I -
• Внутренние услуги и финансы (w/m/d) (в случае государственных служащих до класса А15 NBesG или 15 TVöD-VKA*, полный рабочий день, без ограничений К юго-западу от столицы
• Ганновера, в центре городского треугольника
• Ганновер –
• Хамельн –
• Хильдесхайм, находится город
• Спринг, расположенный в зеленом дейстере. Springe Township является поставщиком услуг для почти 30 000 жителей и считает себя современным, ориентированным на обслуживание и эффективным управлением. В настоящее время отдел состоит из следующих специализированных служб:
• Управление и центральные услуги
• Персонал и организация IT и цифровизация
• Борьба

• Начальник отдела и координации специализированных услуг
• Управление персоналом и бюджетная ответственность за департамент междисциплинарное сотрудничество, в частности по бюджетным вопросам и осуществлению более крупных проектов
• Участие в совете управления города, состоящем из мэра и директоров департаментов
• Представительство администрации в комитетах, принадлежащих департаменту
• Участие в заседаниях
• Совета и
• Комитета по управлению
• Управление и координация деятельности специализированных рабочих групп и круглых столов
• Зарезервировано изменение в области задач. Группировка основана на личных требованиях.

карьерная квалификация категории 2 (второй входящий офис; ранее: высшая служба), общее управление или завершенное научное высшее образование (в качестве степени магистра, диплома или первого государственного экзамена), в области государственного управления, права, административных наук или аналогичной / сопоставимой квалификации и опыт управления, в идеале в местной администрации, но, по крайней мере, проверенные знания в управлении организационными подразделениями и сотрудниками; и соответствующий профессиональный и административный опыт, в идеале в муниципальном управлении; хорошо обоснованные знания специализированных административно-правовых основ (например, кадрового, муниципального бюджетного права)

• Опыт сотрудничества с политическими органами, а также в области цифровизации, оптимизации процессов и связей с общественностью является выгодным. Способность к презентации и умение аргументировать
• Безопасная обработка наиболее важных приложений Office (MS Word, Excel, Outlook) приверженность выше среднего, гибкость и высокая устойчивость
• Сотрудничество и навыки ведения переговоров дружественное и обязательное возникновение
• Водительское удостоверение класса B

• Интересные, разнообразные и требовательные задачи в ответственной позиции
• Работа в специализированном и динамичном управлении совместимость работы и семьи (например, возможность работы в домашнем офисе или на мобильных устройствах);
• Разница в заработной плате за неплатежеспособность в соответствии с A 15 NBesG составляет от 6297,25 до 7857,43 евро. Диапазон заработной платы для группирования в EG 15 TVöD-VKA составляет от 5827,86 до 8204,11 евро. Профессиональная пенсия и выплата пособий работникам
• Внутренняя и внешняя непрерывная и непрерывная подготовка
• Привлекательный билет на работу
• Универсальное предложение фитнеса компании (Epassi)
• Внешние консультации для сотрудников
• Активное укрепление здоровья
• Велосипедный лизинг
• Краткосрочный, надежный уход за детьми и семьей с помощью экстренной помощи Fluxx
• Мы представляем вас в виде структурированного включения в ваши новые проекты. С нами вы можете воспользоваться преимуществами управляемой системы с обменом на уровне глаз, короткими маршрутами обслуживания и кооперативной корпоративной культурой, а также гибкими моделями рабочего времени. Предусмотрена возможность домашнего офиса или мобильной работы. .