Менеджер проекта, развитие персонала и изменения (м/ж/д)

• Расположение: 50933
• Кёльн
• Тип контракта:
• Полный /
• Продолжительность сайта, ограниченный 31.08.2027 |
• Идентификатор работы: 947815

• Что мы планируем вместе: В области развития людских ресурсов в центре нашей работы находятся люди. Мы предоставляем ориентированные на будущее и соответствующие возможности обучения и развития и стремимся к разнообразной организации. Вы становитесь частью мотивированной и динамичной команды и получаете возможность воплотить свои идеи в ведущую торговую и туристическую группу.

• Что вы делаете с нами:
• Со страстью и опытом вы развиваете сотрудников
• Колонны устойчивого развития. В роли управления проектами или подпроектами вы планируете, облагаете налогами и реализуете проекты с акцентом на разнообразие и культуру в кадровом и организационном развитии. Вы налоговый и умеренный эксперт: внутренние круги по национальным и международным вопросам в сфере ответственности. Вы будете развивать команду и организацию развития персонала путем концептуализации, подготовки и реконструкции команды и исполнительных семинаров. Вы поддерживаете управление полем, подготавливая концепции и документы.

• Что нас убеждает:
• Прежде всего, ваша личность:
• Вы проактивны и привносите свои идеи, и вы смотрите на все это. Вы работаете структурированно, независимо и качественно. Сильные возможности связи и правоприменения дополняют ваш профиль. Вы успешно завершили обучение в университете и оглянетесь назад, по крайней мере, на четыре года профессионального опыта в области управления проектами или организационного развития в лучшем случае в HR-среде. [+]
• Вы накопили конкретный опыт управления заинтересованными сторонами и сопровождали процессы изменений. Вы заинтересованы в многообразии и равных возможностях и имеете идеально реализованные меры по продвижению разнообразной корпоративной культуры. Вы имеете суверенный вид в работе с операционными уровнями, а также с топ-менеджментом и можете четко и убедительно передавать сложный контент. У вас очень хорошие навыки английского языка как в неформальном обмене, так и в деловом контексте.

• Что мы предлагаем: читать
• Одна из крупнейших торговых и туристических компаний
• Европы предлагает уникальные условия для тех, кто хочет переехать. Откройте для себя живого работодателя, который дает вам уверенность, свободные пространства для дизайна и продвигает инновации и свежие идеи через гибкие структуры. Кто работает с нами и много двигается, может ожидать многого:

• Привлекательное вознаграждение: С особыми льготами, такими как праздничные и рождественские деньги, эффективные услуги, трудовые пенсии. Гранты на столовые и скидочные билеты в
• Германию, а также преимущества для аренды велосипедов. Рабочая скидка: на REWE, PENNY, Toom Baumarkt и DERTOUR Group. Баланс между работой и жизнью: С гибким рабочим временем без основного времени, домашний офис, временные модели, сельскохозяйственные детские сады, поддержка в поиске ухода за детьми и уходе. Личное обучение: С комплексными семинарами, специализированными академиями и электронным обучением. Управление здоровьем: с профилактическими осмотрами, занятиями спортом, здоровьем и кулинарией. Сетевые сети: общекорпоративные сети REWE Group, такие как сеть ЛГБТИК «DITO – разные вместе» и женская сеть «f.ernetzt» для обмена карьерой и личностным развитием.

• Для получения дополнительной информации см. job.rewe-group.com.

• Мы с нетерпением ждем вашего онлайн-заявки с вашей доступностью и презентацией заработной платы. Мы не можем отправить документы обратно в бумажном виде.

У вас есть вопросы по этой позиции (Job-ID: 947815)?

• Затем зарегистрируйтесь на нашей горячей линии 0221 149-7110.

• Мы подчеркиваем, что все люди - независимо от пола/половой идентичности, этнического происхождения и национальности, социального происхождения, религии/мировоззрения, физических и умственных способностей, возраста, а также сексуальной ориентации или других индивидуальных особенностей - одинаково приветствуются.