Клерк (д/м/ж) Ведение запасов и маркетинг местоположения в Отделе экономического развития

Работа в нашей местной администрации действительно особенная: особенно лично. Особенно открытой. И очень разнообразно. Здесь вас спрашивают, когда дело доходит до того, чтобы сделать наш ганзейский город более перспективным и устойчивым. На следующей возможной дате мы будем искать вас в полном объеме. Управление проектами (d/m/w) в Департаменте экономического развития. В случае подходящего применения возможно занятие на неполный рабочий день. Работодателю: Hansestadt Buxtehude является специальным работодателем: Современная сервисно-ориентированная местная администрация с более чем 700 сотрудниками – неординарными людьми, которые занимаются экспертизой, творчеством и чувством ответственности в разных областях. Для нашего уверенного города. Для устойчивых проектов. И для людей, которые здесь живут.

Наденьте доверенную рабочую культуру, характеризующуюся уважением и терпимостью. Сделайте свой потенциал полным. Мы предлагаем вам место для совместного дизайна. Используйте свои шансы. Мы способствуем вашему развитию. Найдите свой баланс. Различные модели рабочего времени или телеработы могут быть индивидуально адаптированы к вашей жизненной фазе. Оставайся с нами на балу. О действиях по пропаганде здорового образа жизни – с целью сохранения, укрепления или восстановления здоровья. Будь уверен. Мы предлагаем неограниченную занятость. Ставьте на справедливое вознаграждение. Вы получите плату до EG 9b TVö D плюс обычные государственные услуги. Бизнес-локация Buxtehude - это место для творческих умов, ориентированных на рост бизнес-стартапов, успешных ремесленных предприятий и международных активных средних и крупных компаний. С hochschule21 есть прямой доступ к исследованиям и обучению. Руководящим принципом нашей работы является «Общая общая стратегия Buxtehude 2035». Наша цель – переход к климатически нейтральной и циркулярной экономике.

Они осуществляют активное управление запасами и сетевую работу с региональными компаниями, ассоциациями и учреждениями во всех областях экономического развития. Они контролируют, координируют и реализуют отдельные проекты и форматы мероприятий из корпоративных сетей, в частности, с целью налаживания связей с другими субъектами. Они отвечают за организации мероприятий и модерации тематических рабочих групп / семинаров. Они эффективно позиционируют преимущества и предложения нашего бизнеса по всему региону и активно поддерживают нас в области внутреннего и наружного общения. Они отвечают за планирование и осуществление маркетинговых и коммуникационных мероприятий с учетом целей и целевых групп. Они отвечают за создание маркетинговых материалов, брошюр, презентаций и других средств коммуникации. Вы контролируете домашнюю страницу продвижения бизнеса, другие веб-сайты и другие онлайн-каналы. Они отвечают за бюджетное планирование и управление, а также за ввод в эксплуатацию и независимый контроль внешних поставщиков услуг. Они вносят вклад в дальнейшие стратегические и оперативные проекты экономического развития.

Они имеют законченное обучение для административного специалиста (d/m/w) с успешно завершенным обучением сотрудников II или хорошо обоснованным обучением с экономической и / или недвижимостью и / или с маркетинговой ссылкой или связанным предметом (бакалавр или сопоставимая степень). Они идеально сочетают многолетний профессиональный опыт в области местного экономического продвижения, государственного управления, бизнеса и / или бизнес-ассоциаций, а также проверенный опыт в области маркетинга. Они имеют глубокое понимание маркетинговых стратегий, коммуникации с брендом и различных маркетинговых каналов. Их интересуют технологические вопросы (например, водород). Они приносят опыт работы в сети, а также в уходе и развитии местных / региональных сетей. Они имеют высокую ориентацию на обслуживание, хорошую коммуникацию и организационные способности и регулярно обрабатывают приложения MS Office. Они целеустремленны, работают независимо, независимо и способны к команде. Они имеют безопасный внешний вид и обеспечивают гибкость во времени в отношении восприятия задач, что также происходит частично в вечерние часы. JOBV1_EN