Клерк | Клерк по финансовому управлению (ж/м/д) в Казначействе

Имея более 1300 сотрудников, Landratsamt Konstanz является одним из крупнейших работодателей в регионе. Наши около 30 специализированных офисов предлагают широкий спектр карьерных перспектив и возможность сформировать район Констанца на устойчивой основе. Финансовое управление в Kämmereiamt обеспечивает надежное финансовое планирование и устойчивое управление графством. Он подготавливает бюджет, годовые отчеты (включая баланс) и сопровождает исполнение бюджета. Финансовый год анализируется в бюджетном контроле и обобщается в бюджетных отчетах. Кроме того, подразделение управляет активами района (инвестиционный учет), своими долгами и берет на себя налоговые обязательства.

Мы ищем 14. Июль 2025 г. специалист (w/m/d) на полный или неполный рабочий день (50%).

Расчет стоимости и эффективности: Они самостоятельно координируют и организуют расчет стоимости и производительности. Бюджетирование: Они помогают в составлении бюджета и координируют инвестиционные планы отделений специалистов. Бюджетная версия: Они берут на себя управление бюджетными услугами, включая консультирование, поддержку и координацию с бюджетными менеджерами. Годовые отчеты: Они способствуют подготовке годовых счетов, включая окончательные счета, ассигнования и корректировки стоимости. Системное администрирование SAP: Они поддерживают управление авторизацией для финансирования SAP KM и заботятся о создании и поддержании концепции авторизации.

У вас есть карьерный экзамен для высококлассной нетехнической службы администрирования, степень в качестве административного специалиста или сопоставимая степень. Кроме того, вы получите экономическое или коммерческое исследование. Они имеют знания в области местных финансов и деловых отношений. Они безопасны при работе с MS Office, в идеале также с SAP R/3. Командность, самоинициативность и аналитическое мышление отличают вас. Они работают независимо, структурированно и тщательно.

Привлекательность: Оплата за оплату группы 10 TVöD (3.895.33 – 5.433,63) Euro in full time) или оценка A 11 LBesO BW. Гибкость: Гибкая работа благодаря скользящему времени, варианту домашнего офиса и счету рабочего времени для компенсации досуга. Поддержка: различные предложения для здоровой, семейной рабочей среды - от профессиональной медицины до детской программы отдыха. Льготы: трудовая пенсия, специальная выплата года, успешная премия, пособия натурой. Дополнительные: гранты и льготы, такие как HANSEFIT, Jobticket, Bike Benefits, Discount Program, Canteen, центральное расположение с идеальным транспортным сообщением.

Мы с нетерпением ждем вашей заявки до 27 апреля 2025 года через наш портал приложений. Интервью проходят 6-го числа. Виртуальный май 2025 года - пожалуйста, оставьте эту дату бесплатной.

Мы поощряем равные возможности и поощряем людей с миграционным прошлым, с признанной инвалидностью, применять их в особых ситуациях и в каждом полу. JOBV1_EN