Корпоративная ответственность Praktikum | Материалы и циркулярность (ч/м/д)

OTTO является одной из самых успешных компаний электронной коммерции в Европе. С более чем 18 миллионами статей и более чем 34 000 брендов, otto.de является одной из ведущих немецких онлайн-платформ для покупок. Как рынок, мы постоянно открываемся для других брендов и партнеров и, таким образом, продолжаем расти. Расслабься? Не наше дело! Не твой тоже? Приходите и определите будущее электронной коммерции с нами.

Разнообразие принадлежит нам, как Эльба Гамбургу: Мы выступаем за открытость, уважение и терпимость, без Ифа и Но. Давайте сложим паруса вместе — независимо от того, откуда вы родом, кого вы любите или во что верите. Потому что ты уникален, и это то, что мы ищем.

С нами вы можете приносить идеи и продвигать проекты, участвовать в сетях для вашей сердечной темы и активно формировать нашу корпоративную культуру. Пытаться что-то делать, думать по-новому, быть инновационным, расти вне себя – вот наше мышление. Давайте вместе достигнем чего-то большого. Работаете ли вы в кампусе или дома. Мы команда из восьми экспертов, которые сжигают для устойчивого развития. Вас ждет открытая, динамичная и хорошо запущенная команда, с которой никогда не будет скучно. В нашей команде мы работаем рука об руку, чтобы определить направление, разработать цели и реализовать меры. Вместе мы создаем основу для устойчивого успеха. Термины «циркулярность», «циркулярная экономика», «устойчивое управление», «устойчивость», «корпоративная ответственность» (CR), «корпоративная социальная ответственность» (CSR) и «ESG» не являются пустыми словами, но наполнены жизнью. В области корпоративной ответственности мы ориентируемся на материалы и навыки кровообращения. Наша цель - разработать стратегии и решения для широкого использования устойчивых материалов в Otto Group, в частности, в области текстиля, мебели и упаковки. Мы также полагаемся на различные круговые подходы. Многие говорят о «домашнем офисе» — мы о «гибридной или мобильной работе»: Вы можете работать удаленно до 50% своего рабочего времени. Наши команды вместе со своим руководством решают, как сбалансировать местное время и мобильную работу.

С нами вы формируете дальнейшее развитие темы материала и цикличности в рамках стратегии CR. В рамках команды вы работаете над различными проектами, такими как процессы оптимизации в управлении отходами, а также над устойчивыми продуктами, материалами и упаковкой, а также над проектами по цикличности. Вы самостоятельно работаете в ежедневном бизнесе и в проектной работе. Вы получите глубокое понимание области устойчивых материалов, их защиты и взаимодействия. Вы получаете опыт работы с внутренними и внешними заинтересованными сторонами и активно участвуете в этих встречах. Это дает вам представление о структурах крупной компании. Вы получите представление о других областях управления устойчивостью в Otto Group. Вы не уверены, подходит ли вам стажировка? Затем свяжитесь с Леной (Lena.Botzem@ottogroup.com) из команды.

Должен иметь: Вы являетесь зарегистрированным студентом в области наук об окружающей среде, BWL, управления устойчивостью или в сопоставимом курсе степени (минус 3-й семестр) или вы находитесь в своем Gap-Year между бакалавром и магистром. [+] Вы уже получили первый опыт работы через стажировки или тому подобное. Темы устойчивого развития, круговой экономики, упаковки и устойчивой продукции вдохновляют. Вы любите работать в команде и самостоятельно, целеустремленны и мыслите аналитически и стратегически. Вы характеризуется организационными навыками, самоинициативой и точностью и имеете хорошее понимание чисел. Вы разбираетесь в MS Office Suite и не боитесь обрабатывать данные. Конечно, вы используете инструменты ИИ для задач и процессов в своей области. В идеале вы можете поддерживать нас в течение 6 месяцев с августа 2026 года. Пожалуйста, дайте нам ваш предпочтительный период. Языковой уровень: немецкий C1 и английский B2. Вы также можете быть доступны более 6 месяцев? У нас есть возможность пройти стажировку в течение 9 месяцев, по мере необходимости и по согласованию с командой. Пожалуйста, свяжитесь с нами!

Профессиональное и личностное развитие Дополнительные учебные курсы, такие как Академия ОТТО, Цифровые обучающие платформы (включая генеральный план), Наставничество, Госпитации, Культура открытой обратной связи, Форматы профессиональной ориентации, Сотрудничество в заключительных работах, Фиксированный персонал и прямые лица в области HR Культура и сотрудничество Студенты@OTTO Сообщество и сети, коворкинг и социальные пространства, лидерство на уровне глаз, плоская иерархия, независимая и независимая работа, регулярные опросы сотрудников, ведущие принципы, бесплатные горячие напитки и разнообразные - также веганские - продукты питания Вознаграждение и дополнительные льготы Привлекательное вознаграждение (1300 € - 2090 €), 15% персональная скидка (по статьям ОТТО, а также многочисленные льготы и предложения сотрудников (например, мероприятия, поездки), 30 праздничных дней, базовое техническое оборудование) Студенты@OTTO на борту Однонедельная программа для студентов, состоящая из: приветственной сессии, лекций Pulse, Get-Together & Board Stalk Баланс между работой и личной жизнью Гибридная рабочая модель с 50% удаленной работой в месяц, гибкое рабочее время, 37,5 часа в неделю Здоровье и благополучие Курсы по осознанности и управлению стрессом, профессиональное здоровье и психосоциальные советы Мобильность Билет в Германию, бесплатная парковка, колонки электронных магазинов, станции StadtRAD

И еще много преимуществ! У вас остались открытые вопросы? Затем свяжитесь с нами по электронной почте registruiting@otto.de или напишите нам напрямую через WhatsApp по телефону +49 151-51263286. Мы напишем вам как можно скорее. Здесь вы можете найти дополнительные советы о вашем онлайн-приложении. .