Старший менеджер по аудиту финансов и мошенничества (д/ж/м)

• Как старший менеджер по аудиту (d/f/m), вы будете играть ключевую роль в нашей международной аудиторской команде, уделяя особое внимание финансовым, операционным и мошенническим аудитам. В этой должности вы будете поддерживать внедрение и постоянное совершенствование наших аудитов, а также нашей программы управления рисками мошенничества. Вы будете руководить, планировать, проводить и выполнять ряд финансовых, операционных, консультационных и мошеннических аудиторских заданий, гарантия выполняется своевременно и в соответствии с профессиональными стандартами. Вы будете определять и оценивать области существенных бизнес-рисков и потенциала мошенничества. Вы будете использовать аналитические данные для выявления потенциала эффективности и устранения пробелов, а также для поддержки расследований мошенничества. Вы будете координировать свои действия с заинтересованными сторонами, чтобы обеспечить бесперебойное выполнение плана аудита. Вы будете готовить подробные отчеты на английском языке. Решения с добавленной стоимостью помогут улучшить наш бизнес и представить их руководству. Вы будете поддерживать глобальную организацию внутреннего аудита для обновления и улучшения
• Программы управления рисками мошенничества
• Группы.

• Степень бакалавра в области бухгалтерского учета, финансов или смежной области. Более 7 лет опыта работы в области внутреннего аудита в многонациональной компании и / или внешнего аудита с большим количеством консультантов. твердое знание МСФО (или сопоставимых GAAP), включая подготовку, анализ и аудит финансовой отчетности;
• Предыдущий опыт в области управления, FP & A и / или общего бухгалтерского учета предпочтительнее. Вы продемонстрировали опыт проведения и управления аудитами. Отличное аналитическое мышление и опыт работы с инструментами анализа данных (например, Alteryx или KNIME). У вас отличные межличностные и совместные навыки. У вас есть исключительные навыки письменного и устного общения на английском языке. У вас есть возможность путешествовать примерно 30% времени.

• Стандарты охраны здоровья и безопасности и широкий спектр мероприятий по укреплению здоровья и здравоохранению гибкость
• Мы поддерживаем, например, гибкие, но регулируемые рабочие часы и варианты удаленной работы. Компенсация и пенсия – справедливые условия труда, конкурентная компенсация, следование «коллективным соглашениям» и поддержка пенсионными схемами
• Сотрудничество и разнообразие
• Коллегиальность имеет огромное значение – мы относимся ко всем с уважением и признательностью. Индивидуальная поддержка, чтобы помочь вам начать работу, а также программы обучения и образования, чтобы помочь вам развиваться профессионально и лично. Творческая свобода
• Мы предлагаем среду, в которой вы можете попробовать новые решения в культуре без вины. Устойчивость
• Мы действуем с ответственностью и экологической осведомленностью
• Рабочая среда У нас есть современные рабочие места и ИТ-оборудование, субсидируемое обеденное питание в столовой, бесплатная парковка и скидки на билеты на общественный транспорт.

• Мы ценим разнообразие

В ТК

• Лифт, мы стремимся принять разнообразие и приветствовать всех - независимо от этнической принадлежности, национальности, пола или гендерного выражения, возраста, социального происхождения, религии или мирового предложения, сексуальной ориентации, инвалидности, семейного положения или любой другой защищенной характеристики или статуса. У вас есть инвалидность и вы хотите работать с нами?
• Мы с нетерпением ждем вашего заявления!
• Как подписант
• Хартии разнообразия, TK Elevator стремится к созданию свободной от предрассудков и разнообразной рабочей среды с равными возможностями. Хотя мы еще не полностью свободны от барьеров, мы работаем каждый день, чтобы улучшить себя. Давайте вместе преодолевать барьеры и работать над индивидуальными решениями, которые работают для вас. .