Учитель специального образования для наших групп, проходящих обучение с проживанием. (м/ж/д)

• SOS-Kinderdorf e.V. является известной организацией по оказанию помощи и бесплатным некоммерческим учреждением по оказанию помощи детям и молодежи с 38 учреждениями на всей федеральной территории и около 5200 сотрудников.

SOS Children's Village Vorpommern предлагает дифференцированные предложения для людей с психическими расстройствами в рамках помощи по интеграции. В контексте детско-юношеской помощи у нас действует дневной детский сад с внешней лесной детской группой. Кроме того, наш семейный центр предлагает различные предложения для специальных целевых групп в районе. Помощь в образовании дополняет предложение в

• Гриммен и
• Барт. SOS-Kinderdorf e.V. является членом
• Общей ассоциации
• Немецкой ассоциации паритетного благосостояния и в соответствующих национальных ассоциациях Paritäter e.V.

• Для нашей детской деревни SOS Vorpommern мы ищем
• Старший консультант (m/w/d) на постоянной работе, неполный рабочий день (от 34 до 36 часов /
• Где)

В наших семи учебных группах в

• Гриммене вместе с многопрофильной командой из десяти коллег вы будете сопровождать до семи взрослых людей с психическими и множественными нарушениями. В гостиных и знакомой обстановке вы поддерживаете жителей в повседневной жизни и способствуете их социальному участию - с целью устойчивого укрепления самозанятости и самоответственности. Индивидуальная помощь и повседневная поддержка:
• Вы заботитесь о своих услугах, в основном во второй половине дня и ранние вечерние часы, и вместе с жителями создаете структурированную, способствующую повседневной жизни. Образовательная поддержка:
• Вы ориентированы на индивидуальное планирование помощи и целенаправленное продвижение жителей в соответствии с их способностями и потребностью в поддержке. Дизайн социального участия:
• Сопровождаете досуг (в основном в выходные дни) и культурные предложения, а также способствуете социальным контактам с родственниками и юрисконсультами. Участие и включение:
• Вы живете позицией, которая позволяет со-определять, уполномочивая на самоответственность и уважение профессиональной близости и расстояния. Документация и убежище:
• Вы ответственно реализуете концепции защиты и тщательно документируете процессы ухода.

• Вы прошли обучение в качестве медсестры или педагогав или медицинского учителяв или сиделкив или сиделкив. В идеале у вас уже есть опыт работы в сопровождении людей с психическими или множественными нарушениями, особенно с когнитивными нарушениями, или вы приносите высокий уровень готовности учиться интенсивно работать в этой области деятельности. Вы встречаете людей, нуждающихся в поддержке, с уважением, открытостью и искренним интересом, независимо от их происхождения, истории жизни или потребности в поддержке. Вы приносите готовность активно формировать инклюзивную и ориентированную на человека работу и понимать помощь не как заботу, а как поддержку саморасширения. Вы готовы работать как самостоятельно, так и в команде и цените коллегиальное сотрудничество, совместную рефлексию и постоянное развитие. Вы готовы взять на себя преимущественно услуги во второй половине дня / ранним вечером (включая случайную готовность звонить). Профессиональный подход к близости и удаленности, конечно, для вас. Требуется действительная лицензия класса В, поскольку мобильность имеет важное значение в сельских районах и для оказания помощи.

• Ваши финансовые преимущества
• Безопасное рабочее место с бессрочным контрактом
• Привлекательная зарплата, основанная на TVöD SuE
• Ежегодные специальные выплаты и денежные пособия 100-процентная пенсионная схема, финансируемая работниками, составляет 6,9 % от ежемесячной валовой заработной платы в т.ч. Страхование нетрудоспособности по доходам до 500 евро в год на общественный транспорт
• Субсидия S
• Дешевый Jobradleasing (включая электронные велосипеды) обширный пакет других услуг, таких как дополнения к естественным лечебным процедурам, стоматологическому протезу, визуальным средствам и т. Д. Добровольные социальные пособия, такие как гранты на свадьбу, рождение или усыновление ребенка SOS-портал Corporate Benefits с разнообразными экономически эффективными предложениями известных брендов из всех актуальных сфер жизни – например, технологии, путешествия, мода, жизнь и многое другое
• Как член
• Объединенной ассоциации, SOS-Kinderdorf e.V. и ее сотрудники имеют доступ к специальным условиям многочисленных провайдеров. Совместимость частной и профессиональной жизни 31 день отпуска плюс свободные дни 24 и 31 декабря
• Дни регенерации
• Схемы специальных отпусков компенсация рабочего времени, благоприятного для работника, в результате услуг смены
• Сохраняйте кредиты на своем личном счете и выполняйте профессиональные простои (субботние)
• Профессиональное и личностное развитие в т.ч. Медицинское обслуживание гибкая поддержка продолжения и продолжения профессиональной подготовки путем предоставления исключений и финансовой поддержки
• Очень обширный каталог мероприятий с многочисленными семинарами по профессиональному и личностному развитию
• Курсы и курсы по вопросам здравоохранения и ухода многодневная новая встреча сотрудников с возможностями обмена и взаимодействия воспользоваться нашим опытом и высоким уровнем знаний в качестве общенационального сторонника помощи детям и молодежи