Бригадир в строительном строительстве/строительстве корпуса (м/ж/д)

• Станьте частью LANG – строительной компании с 100-летним успехом. Современный, инновационный и все же знакомый. Мы – сильная команда, насчитывающая около 70 сотрудников и насчитывающая почти 1000 сотрудников во всей REIF GROUP.

С нетерпением ждем безопасного рабочего места с неограниченным контрактом. LANG принадлежит к финансово стабильной группе компаний и прочно закреплен в государственных и частных зданиях. Ждем интересных проектов в вашем регионе - с суммами заказов от 1 до 15 миллионов евро.

• Хотите активно формировать будущее строительства? У вас есть шанс с нами!
• Вместе с преданной командой вы работаете над индивидуальными строительными проектами, получаете первоклассные возможности для развития и получаете за это максимальную плату.

• Ваша ответственность заключается в проведении строительных мероприятий в области строительства и строительства
• Вы несете ответственность за организацию строительных работ с профессиональным руководством промышленного персонала и координацией субподрядчиков. Вы берете на себя планирование развертывания оборудования и машин, монтаж и подготовку работ, а также практическое сотрудничество на строительных площадках. Кроме того, обеспечить технические и экономические требования в соответствии с правилами предотвращения несчастных случаев. Наконец, документация о ходе строительства и согласование с руководством строительства завершает ваше задание.

• Вы прошли техническую подготовку с обучением по полировке (работе), испытанной полировке или мастеру (м/в/д) У вас есть обоснованный профессиональный опыт в области бизнеса
• Вы убеждаете с надежностью, приверженностью и мотивацией У вас есть навыки белой команды, гибкость и независимая работа над У вас есть водительские права класса B

• Компенсация и льготы | например, привлекательный и ориентированный на производительность платеж; рождественские и праздничные пособия; профессиональные пенсии и пособия; внутренние пособия; аренда JobRad продвижение и развитие | например, центральное развитие персонала через REIF GROUP AKADEMIE; ежегодно задуманная, внутренняя программа непрерывного и непрерывного обучения; комплексный этап обучения; полное разделение затрат на обучение (стартап); цифровая платформа обучения для гибкого и независимого обучения с более чем 100 профессиональными предложениями
• Здоровье и благополучие | например, профессиональные предложения по здоровью и движению, например, спортивные группы, цифровые фитнес-предложения, профилактические услуги, проверки здоровья; материалы для укрепления здоровья, например, обувь, защита слуха; 30 дней в году
• Ценности и сотрудничество, например, наземная корпоративная культура;
• Сотрудничество с общественностью; мероприятия для сотрудников, мероприятия после работы; короткое принятие решений рабочая среда и сооружения | например, современные конструкции; высококачественное машинное и оборудование и внутренние мастерские; контейнер строительной площадки с санитарными туалетами, а также кондиционер и электрическое или газовое отопление
• Фактор LANG, например, исключительная безопасность на рабочем месте;
• Цифровизация и инновации из мотивации - с собственной командой BIM для развития наших цифровых строительных площадок;
• Сотрудничество и уважение от традиции - с семейными ценностями и открытым, честным и конфиденциальным общением