Руководитель команды наших агентов по недвижимости в области жилищного строительства и недвижимости / Локация Neumünster (м/ж/д)

• Очень близко. Наш принцип успеха достижим и близок. Потому что мы не только быстро добираемся, но и сердцем близки к нашим клиентам. Мы знаем их и их потребности и каждый день поддерживаем их советами и действиями.

• Мы являемся одним из крупнейших сберегательных банков на севере с общим балансом около 6,9 млрд евро и около 900 сотрудников. Являясь мощным и современным сберегательным банком, мы имеем отличные рыночные позиции в интересной бизнес-среде мегаполиса
• Гамбург.

• Как агент по недвижимости (m/w/d), вы находитесь рядом с вашей первоначальной задачей.

• Приобретение новых клиентов, размещение и продажа недвижимости
• Советы от клиентов относительно покупки, продажи и финансирования недвижимости
• объекты рынка и осуществлять визиты
• Ответственный за управление командой из 4 агентов по недвижимости. Это означает:
• Контроль и развитие вашей брокерской команды в соответствии с четкими целями продаж ·
• Ответственность за развитие заработка в брокерской деятельности •
• Коучинг и дальнейшее развитие сотрудников в продажах •
• Обеспечение единых стандартов и процессов (включая использование FIO) •
• Активное управление рынком и поддержка закрытия ключевых рынков •
• Тесная интеграция с финансированием строительства, распределением филиалов и другими партнерами
• Частный рынок сбыта (селективный и поддерживающий)
• Вы несете ответственность за результаты своей команды и отчитываетесь непосредственно перед руководителем жилищно-коммунального хозяйства. Ваше местоположение в основном в
• Ноймюнстере.

•

• Найден опыт в распределении недвижимости или сопоставимые роли, связанные с продажами ·
• Определение успеха продаж •
• Четкое лидерство и готовность взять на себя ответственность •
• Способность развивать сотрудников и требовать производительности •
• Структурированная, независимая работа и высокая прочность внедрения •
• Безопасный внешний вид и выраженные навыки ведения переговоров
• Нам необходимо современное понимание лидерства. Планируется участие в программе управления.

• Вознаграждение - ориентированное на результат и прозрачное
• Базовая зарплата TVöD E9a (53-68 T€)
• Дополнительная комиссия, связанная с прибылью (12% от чистого курса)
• Вознаграждение развивается непосредственно с успехом продаж вашей команды и вашей собственной деятельности.

• Спаркасс способствует равенству и поэтому явно просит женщин подать заявку. Для зеленого будущего:
• Мы хотим быть надежным работодателем, помогать в интересных проектах. Место для работы:
• Отличный работодатель
• Командные мероприятия: выезды, летние фестивали, ежегодные стартовые мероприятия и другие - только вместе мы сильны
• Средний отпуск составляет 33 дня в году (а также 24.12 и 31.12). свободный ? А иначе?
• Профессиональные пенсии, JobRad, Betriebssport, Firmenfitness EGYM Wellpass, грант для Deutschlandticket, Ipad также для частного использования и т. Д. .