Педагог / Специалист по сестринскому делу (м/ж/д) в групповой службе в качестве воспитателя / медсестры специального образования (м/ж/д)

SOS-Kinderdorf e.V. является известной организацией по оказанию помощи и бесплатным некоммерческим учреждением по оказанию помощи детям и молодежи с 38 учреждениями на всей федеральной территории и около 5200 сотрудников.

Деревня SOS Хоэнрот недалеко от Джемюнден-ам-Майна является местом для жизни 160 взрослых людей с когнитивными нарушениями. Объект предлагает жилье в семейных хозяйствах и занятость в 14 рабочих зонах. В новом здании доступно 24 места.

В деревне SOS Хоэнрот мы ищем жителей с увеличенной помощью от нашей группы в ближайшее время. Старший опекун (m/w/d) в групповом обслуживании в качестве воспитателя / медсестры / старшего опекуна (m/w/d) при постоянной занятости, неполный рабочий день (мин. 20 - максимум 30 часов/где).

Хотите осмысленную деятельность, в которой человек находится в центре? Вы любите работать в команде, сопереживаете, преданы и любите активно формировать повседневную жизнь вместе с другими? Тогда мы ищем вас в качестве педагогического или сестринского специалиста (m/w/d) для поддержки нашего группового обслуживания! В одной из наших семейных групп вы поддерживаете людей с потребностями в поддержке в повседневной жизни — индивидуально, профессионально и с большим сердцем. Дизайн повседневной жизни в группе: вы планируете и организуете ежедневную и еженедельную рутину с учетом сезонов, фестивалей, дней рождения и особых случаев. Вы создаете структуру, ориентацию и эмоциональную безопасность. Ежедневная индивидуальная помощь: Они поддерживают жителей во всех жизненно-структурных мероприятиях, таких как приготовление и прием пищи, покупки, уход за стиркой и дизайн и уход за жилыми помещениями. Здравоохранение и медицинская помощь: Они выполняют такие задачи, как сопровождение визитов к врачу, помощь в диагностике путем целевых наблюдений и помощь в доставке лекарств, а также в изображениях заболеваний, таких как сахарный диабет 2 типа. Основные меры по уходу и уходу: При необходимости вы заботитесь об индивидуальной деятельности по уходу и оказываете поддержку в базовом уходе – всегда с необходимой степенью достоинства, внимательности и уважения к личности заботливых людей. Работа и социальное участие: Продвигают социальные контакты жителей – внутри жилищной группы и за ее пределами – и сопровождают их в активном участии в общественной жизни. Документация и сотрудничество: Вы документируете всю соответствующую информацию для ухода и ухода, создаете передачи и предъявляете требования защиты ответственной профессии.

Они завершили обучение в педагогической или сестринской профессии, например, в качестве педагога или медсестрыв или сиделкив или тому подобное. Они работают независимо и ориентированы на решение, даже в сложных ситуациях. Они признают индивидуальные потребности жителей и действуют соответственно — с терпением, сочувствием и безопасным чувством близости и расстояния. Они приносят готовность к смене работы (весна, конец, выходные услуги) и наслаждаться работой в многопрофессиональной команде. Желательно знание документации, а также решение медицинских или медицинских задач, но они также могут быть углублены в контексте регистрации. Их отношение к концепциям защиты (например, защита имущества) является ясным, отраженным и ответственным.

Ваши финансовые преимущества Безопасное рабочее место с бессрочным контрактом Привлекательная зарплата, основанная на TVöD SuE Ежегодные специальные выплаты и денежные пособия 100-процентная пенсионная схема, финансируемая работниками, составляет 6,9 % от ежемесячной валовой заработной платы в т.ч. Страхование нетрудоспособности по доходам до 500 евро в год на общественный транспорт Домашнее пособие и пособия на услуги в неблагоприятные времена Дешевый Jobradleasing (включая электронные велосипеды) обширный пакет других услуг, таких как дополнения к естественным лечебным процедурам, стоматологическому протезу, визуальным средствам и т. Д. Добровольные социальные пособия, такие как гранты на свадьбу, рождение или усыновление ребенка SOS-портал Corporate Benefits с разнообразными экономически эффективными предложениями известных брендов из всех актуальных сфер жизни – например, технологии, путешествия, мода, жизнь и многое другое Как член Объединенной ассоциации, SOS-Kinderdorf e.V. и ее сотрудники имеют доступ к специальным условиям многочисленных провайдеров. Совместимость частной и профессиональной жизни 31 день отпуска Схемы специальных отпусков Командные мероприятия (например, торжества, экскурсии, культура) Сохраняйте кредиты на своем личном счете и выполняйте профессиональные простои (субботние) Профессиональное и личностное развитие в т.ч. Медицинское обслуживание гибкая поддержка продолжения и продолжения профессиональной подготовки путем предоставления исключений и финансовой поддержки Очень обширный каталог мероприятий с многочисленными семинарами по профессиональному и личностному развитию Регулярный надзор Курсы и курсы по вопросам здравоохранения и ухода многодневная новая встреча сотрудников с возможностями обмена и взаимодействия воспользоваться нашим опытом и высоким уровнем знаний в качестве общенационального сторонника помощи детям и молодежи JOBV1_EN