Старший менеджер по продукту — проверка с клиентами

О возможности Мы ищем страстного старшего менеджера по продуктам с желанием разрабатывать инновационные продукты и врожденным интересом к финансовым технологиям, чтобы присоединиться к нашей группе идентификации клиентов. Кто мы такие N26 переосмыслил банковское дело для современного цифрового мира. Технологии и дизайн расширяют возможности всего, что мы делаем, и именно так мы создаем глобальную банковскую платформу, которую мир любит использовать. Мы устранили физические ветки, документы и скрытые сборы за элегантный цифровой опыт и максимальную экономию. Дать людям возможность жить и прокладывать себе путь — вот что заставляет нас вставать с постели по утрам и вдохновляет на работу, которую мы делаем. Штаб-квартира находится в Берлине с офисами в нескольких городах Европы, включая Вену и Барселону, а также с командой из 1500 человек более 80 национальностей.

Как старший менеджер по продуктам в группе идентификации клиентов, вы будете иметь долгосрочную стратегию продукта для проверки клиентов. Вы будете нести прямую ответственность за разработку, поставку и оптимизацию безопасной, надежной и глобально масштабируемой платформы, которая обеспечивает беспроблемный, но совместимый опыт для пользователей N26 на протяжении всего их жизненного цикла. Ваша работа напрямую повлияет на миллионы пользователей и защитит нормативное положение банка. Вы будете работать в кросс-команде владельцев продуктов, дизайнеров продуктов, инженеров и специалистов по данным, которые разрабатывают и поддерживают основные системы соответствия. Таким образом, вы будете сотрудничать с различными областями в банке, чтобы предлагать консультации и поддержку по большому портфелю новых и существующих продуктов и запусков рынка. Определение стратегии продукта и уточнение и выполнение сложных дорожных карт продукта, контроль зависимостей, рисков и компромиссов для достижения измеримых результатов с высокой отдачей Продвигайте кросс-функциональные инициативы, активно выявляя значимые болевые точки, неиспользованные возможности и инновационные решения, которые отвечают всем требованиям соответствия и существенно улучшают жизненный цикл клиента. Удобно использовать передовые технологии, поиск в качестве ИИ, чтобы повысить качество обслуживания клиентов и эффективность работы Быть ответственным за данные о клиентах на разных рынках и удобным в соответствующем сборе данных о клиентах, что позволяет претендовать и продавать вспомогательные продукты / предложения Работа с другими менеджерами по продуктам, дизайнерами и инженерами по всей организации для улучшения повседневного опыта для текущих, а также специальных продуктов надлежащей проверки клиентов. Установите стандарт того, как платформа идентификации интегрируется с новыми продуктами, проактивно гарантируя, что все решения надежны, глобально совместимы и масштабируемы по дизайну.

Не менее 5 лет опыта в области управления продуктами, предпочтительно в продуктах, отвечающих требованиям и рискам. Соответствующий опыт в управлении продуктами платформы является обязательным, и продукты надлежащей проверки клиентов на протяжении всего жизненного цикла клиента будут настоятельно предпочтительными. Опыт работы в FinTech, банковской среде, InsureTech, платежном процессоре или аналогичной регулируемой среде является обязательным. Сильный опыт в управлении разнообразной и кросс-рыночной группой заинтересованных сторон, включая высшее руководство, и обладание соответствующими навыками ведения переговоров является обязательным. Очень практический с сильными количественными и аналитическими навыками является обязательным (знакомство с SQL является плюсом). Исключительные устные и письменные навыки общения Сильное понимание гибкой разработки и доставки продукта Техническая осведомленность является обязательной. Любопытство и знакомство с новыми технологиями и базами данных (приятно иметь). Высокий уровень целостности и трудовой этики с внутренним желанием поставлять высококачественные конечные продукты.

Ускорьте свой карьерный рост, присоединившись к одной из самых обсуждаемых проблем в Европе. Преимущества для сотрудников, которые варьируются от конкурентного бюджета на личное развитие, работы из домашнего бюджета, скидок до членства в фитнесе и велнес, языковых приложений и общественного транспорта. Соберитесь вместе со своей командой в офисе на специальный день командной работы каждую неделю, а также на другой день по вашему выбору, и наслаждайтесь гибкостью удаленной работы в остальное время. Некоторые роли могут потребовать дополнительного присутствия в офисе. В качестве сотрудника N26 у вас будет доступ к премиум-подписке на вашем личном банковском счете N26. А также подписки для друзей и членов семьи. Дополнительный день ежегодного отпуска за каждый год службы. Высокая степень автоматизации и доступ к режущим технологиям - все это при работе с дружной командой сверстников разных национальностей, жизненного опыта и семейных статусов. Переездной пакет с визовой поддержкой для тех, кто в ней нуждается. Равные возможности: Мы признаем, что наша сила проявляется в наших людях и в различных перспективах. Вы привлекаете нашу рабочую силу. Мы стремимся создавать талантливые и разнообразные команды, чтобы обеспечить успех нашего бизнеса и дать возможность нашим людям полностью реализовать свой потенциал. Мы искренне приветствуем и поощряем заявки от людей всех слоев общества, культур, полов, сексуальной ориентации, способностей, нейроразнообразия и возрастов. Мы стремимся к созданию инклюзивного рабочего пространства, где каждый чувствует себя ценным и уважаемым, свободным от домогательств и дискриминации. .