Старший специалист по администрированию кадров (м/ж/д)

• Мы говорим не только о технологиях, но и о создании решений, которые действительно привлекают наших клиентов. В качестве старшего специалиста по управлению персоналом (m/w/d) вы работаете независимо и тесно со своей командой. Это означает:
• Вы являетесь специалистом в команде управления персоналом и помогаете в ее дальнейшем развитии. Вы несете ответственность за ежемесячный расчет заработной платы, включая рассмотрение и обработку соответствующих особых случаев. Вы консультируете сотрудников и руководителей по вопросам управления персоналом, труда и социального страхования
• Вы несете ответственность за личные мастер-файлы, рабочие часы и праздничные учетные записи, а также электронную запись времени. Вы являетесь контактным лицом для органов власти, учреждений социального обеспечения и рабочего совета. Вы создаете HR-отчеты, оценки и ключевые цифры и обеспечиваете высокое качество данных. Вы вводите и оптимизируете HR-системы и административные процессы. Вы участвуете в HR-проектах и поддерживаете дальнейшее развитие работы наших сотрудников. И самое лучшее: ваши идеи не только приветствуются - вы желанны.

У вас есть завершенное коммерческое обучение и обоснованный профессиональный опыт в области управления персоналом. Необходимый опыт:

• Вы хорошо осведомлены о трудовом законодательстве и законодательстве о социальном обеспечении, а также о выставлении счетов. У вас есть опыт работы с программным обеспечением для выставления счетов, в идеале DATEV / Lodas. Вы приносите первый опыт лидерства или опыт в профессиональном руководстве сотрудников. У вас есть хорошие навыки MS Office и очень хорошие навыки немецкого языка (C2). Необходимый опыт:
• Аналитические навыки
• Междисциплинарное, процессно-ориентированное мышление
• Промышленный опыт
• Лично вы убеждаете нас
• Коммуникация и модерация на разных иерархических уровнях
• Структурированная и добросовестная операция
• Сервисно-ориентированное мышление самозанятый
• Сознание ошибок и KPI мысли

• Мы знаем, что хорошая работа требует хороших условий. Вот почему мы предлагаем вам:
• Безопасное и современное рабочее место
• Плоские иерархии, открытое общение и живая культура
• Профессиональная пенсия с грантом работодателя
• Инвестиционный доход
• Членство в JobRad-Leasing & Hansefit
• Мероприятия компании, такие как летний фестиваль и празднование
• Рождества
• Рабочая одежда, парковка и небольшое внимание между ними
• Ищете компанию, которая сочетает ценности с прогрессом?
• Мы с нетерпением ждем вашего заявления. Станьте частью нашей команды HUMMEL. Мы с нетерпением ждем вашего заявления через наш карьерный портал, указав ваш запрос на зарплату и самую раннюю возможную дату въезда. У вас есть вопросы по работе?
• Затем, пожалуйста, свяжитесь с нашим отделом кадров
• Тел. 07666/91110-811