Руководитель отдела коммерческих центральных услуг (м/ж/д)

• Руководитель секции «Центральные услуги» с задачами финансов и бухгалтерского учета, контроля, управления материальными ресурсами, кадровыми и информационными технологиями
• Лидерство и дальнейшее развитие пяти опытных команд. 25 сотрудников
• Тесное и доверительное сотрудничество с
• Правлением,
• Рабочим советом, руководителями и сотрудниками по всем личным вопросам
• Создание бизнес-планов, отраслевых отчетов и создание содержательной отчетности с ключевыми цифрами
• Дальнейшее развитие и оцифровка коммерческих процессов (контрольные процессы, системы раннего предупреждения, управление финансами и ликвидностью)
• Ответственность за подготовку, достоверность и подготовку годовой финансовой отчетности по направлениям деятельности в сотрудничестве с аудитором
• Финансовое планирование, управление денежными средствами и управление капиталом в координации с
• Правлением
• Участие в управлении участием
• Контактное лицо (m/w/d) для аудиторов, налоговых консультантов, органов власти, банков и кооперативной ассоциации
• Отчетность перед
• Исполнительным советом и регулярная отчетность перед надзорными органами
• Координация внешних юридических и страховых партнеров и контроль внешних поставщиков услуг
• Инициирование и управление межведомственными проектами по повышению эффективности и цифровизации, а также выполнение специальных задач

• Успешно завершены коммерческие исследования или kfm. Обучение с соответствующей подготовкой и многолетним профессиональным опытом
• Многолетний опыт работы на лидирующих позициях в коммерческом секторе, в идеале в сфере энергетики или снабжения
• Знания в области финансового планирования, бюджетирования и труда, тарифов, налогов, социального обеспечения и конституционного права бизнеса
• Идеальные знания в концессионном управлении и кооперативах
• Представительские лидерские навыки и опыт в мотивации и развитии команд
• Высокие аналитические навыки и безопасная интерпретация сложной финансовой информации
• Высокое сродство и опыт работы с ERP-системами; знание инструментов отчетности и бизнес-аналитики

ответственная руководящая должность с прямыми обязательствами по управлению, а также преданная команда и коллегиальная рабочая среда. Привлекательное вознаграждение в т.ч. Специальные выплаты за финансовую независимость. 30 дней отпуска в год, чтобы вы могли быть со своей семьей. регулярные командные мероприятия (например, командная поездка, ежегодный выпускной или командная деятельность) для еще большей сплоченности внутри компании. Профессиональные пенсии для того, чтобы вам хорошо служили после вашего пребывания в ЦСО. Поддержка и поддержка вашей профессиональной подготовки и личного развития. Рабочее колесо и скидка для сотрудников, так что вы также можете сэкономить в повседневной жизни. Эргономичная работа, потому что здоровье – это наше сердце. Бесплатная парковка и дешевые электронные магазины, чтобы вы могли начать работать без стресса. Более 200 человек с нетерпением ждут возможности стать частью команды!

• Больше информации о работодателе