Педагог по сестринскому делу с акцентом на централизованное планирование расписания (м/ж/д)

• Städtische Klinikum Karlsruhe является крупнейшей больницей в регионе
• Среднего
• Рейна. Она показана в больничном плане штата
• Баден-Вюртемберг как дом максимального ухода за регионом и учебная больница
• Фрайбургского университета. Ежедневно и круглосуточно более 4900 квалифицированных сотрудников обеспечивают уход за пациентами.

• Планируете, организуете и структурируете сложные требования к вашим талантам?
• Тогда вы правы с нами: мы смешанная команда молодых и опытных, преданных педагогов и обеспечиваем уход за приближёнными. 270 стажеров из общего ухода, здравоохранения и ухода за детьми, а также здравоохранения и ухода за больными в общей сложности 10 курсов.

В ближайшее время мы ищем учителя сестринского дела / педагога сестринского дела (м/в/д) с акцентом на центральное планирование на неопределенный срок и в полный рабочий день с 39 часами в неделю.

• Курсы / расписание в школе программное обеспечение легко мягкий
• Планирование теоретических школьных часов аналогично закону о профессиях медсестер, базовой учебной программе
• Баден-Вюртемберга и школьной программе
• Общение и координация с педагогами / преподавателями и третьими лицами по учебным датам и планированию
• Планирование процесса отбора абитуриентов и аудиторий
• Обработка школьной программы легко мягкий
• Поддержка в планировании развертывания
• Проектирование и внедрение преподавания
• Практическое обучение в разных условиях
• Принятие государственных аудитов

• Трехлетняя подготовка по профессии медсестры
• Завершенные образовательные исследования (бакалавр)
• Организационные способности и междисциплинарное мышление и действия
• Опыт планирования часов
• Безопасная обработка общих приложений Microsoft, таких как Outlook, Word, Excel
• Открытая личность с высоким уровнем социальной компетентности, готовностью к сотрудничеству, способностью команды, гибкостью и стойкостью, эмпатией, дружелюбными способами общения и уважительным поведением
• Готовность продвигать и активно формировать процессы изменений
• Готовность тесно и уверенно работать с руководством школы

• Кризисное рабочее место с максимальным поставщиком с неопределенной работой
• Вознаграждение в соответствии с TVöD-K, которое соответствует важности должности и профессиональной пенсионной системы. Адаптивная, разнообразная область задач со многими возможностями проектирования и индивидуального развития
• Коллегиальная команда на уровне глаз в специализированной и высококвалифицированной команде из около 20 сотрудников
• Гибкие рабочие часы как часть контроля времени скольжения и возможности мобильной работы
• Комплексный спектр непрерывного и непрерывного обучения нашей
• Академии в учебном кампусе и возможность участия во внешнем обучении
• Многочисленные дополнительные услуги: например, дисконтированные Deutschland-Ticket, JobRad, эффективные по активам услуги, предложения по конвертации налоговой экономии, эксклюзивные скидки для сотрудников у известных поставщиков через «Корпоративные льготы», предложения в рамках укрепления здоровья и многое другое