Руководитель команды по эксплуатации сети газовых и водопроводных трубопроводов (м/ж/д)

• Быть лучшим поставщиком энергетических и экологических услуг в
• Баден-Вюртемберге - наша претензия. Мы можем удовлетворить это требование только благодаря компетентным и преданным сотрудникам. Teamleiter (m/w/d)
• Компания: Badenova Netze GmbH
• Расположение: Freiburg im Breisgau
• Место работы: Badenova Networks
• Время работы:
• Полный рабочий день
• Отношения:
• Неограниченный

• Вы берете на себя дисциплинарное и профессиональное руководство командой в сетевой эксплуатации газовых и водопроводных труб во
• Фрайбурге и окрестностях. Безопасная и бесперебойная работа сети
• Вы несете ответственность за планирование развертывания вашей команды, включая резервное обслуживание. Вы связываете оперативное руководство со стратегическим развитием и тренируете свою команду с высокой ответственностью и самоорганизацией. Вы оптимизируете системы и процессы, повышаете качество данных и исследуете оцифровку и стандартизацию наших технических процессов

У вас есть техническое обучение с обучением в качестве мастера / техника или технического обучения У вас есть опыт эксплуатации, обслуживания и строительства газовых и водных сетей. Вы находитесь в безопасности при применении соответствующих технических регламентов (например, DVGW) и, благодаря вашему опыту, обеспечиваете техническую безопасность и надежность наших газо- и водопроводных сетей. Вы убеждены в сильной коммуникативной силе и рады внести изменения и совместно разрабатывать решения в команде. Вы приносите опыт лидерства или сильный лидерский потенциал, а также силу принятия решений. Обязательство, чувство ответственности и готовность обеспечить устойчивые импульсы с опытом и стилем руководства.

• Конечно, чувственно. ориентированный на будущее. Безопасное рабочее место в ориентированной на будущее отрасли с тарифной безопасностью
• Прямой вклад в энергетический переход и безопасность поставок в регионе
• Сотрудничество в экономически стабильной, растущей компании с четкими ценностями и региональными связями

• Личное и профессиональное развитие
• Практические возможности обучения с индивидуальными планами развития и обучения
• Долгосрочные карьерные перспективы и реальные карьерные возможности
• Обширные учебные предложения в динамичной и инновационной среде
• Комната для собственных идей: совместное формирование вместо работы

• Баланс между работой и личной жизнью, который соответствует 39-часовой рабочей неделе, обеспечивает максимальную гибкость. Гибкий рабочий день и мобильная работа – соответствие индивидуальной модели жизни
• Современное IT оборудование для домашнего офиса 5 дней оплачиваемого отпуска за болезнь собственного ребенка - потому что семья считает

• Привлекательное вознаграждение и сильные социальные льготы
• Тарифное вознаграждение с 13 месячными зарплатами и участие в успехе
• Профессиональные пенсии на будущее Hansefit для здоровья и фитнеса
• Билет на работу для устойчивой мобильности JobRad включает 50 евро ежемесячного гранта

• Культура и командный дух
• Открытая корпоративная культура с плоской иерархией
• Совместная и преданная команда с сильной сплоченностью
• Инновационная и творческая рабочая среда с высокой ответственностью
• Совместные мероприятия и корпоративные праздники для сильного командного духа

• Дополнительные, которые делают разницу
• Высококачественный ресторан с региональной и свежей продукцией
• Современное рабочее оборудование и ценная рабочая среда

• Разнообразие обогащает нас и является центральной частью нашей корпоративной культуры. Именно поэтому мы выступаем за равные возможности и исключаем дискриминацию по признаку этнического происхождения, пола, религии или убеждений, инвалидности, возраста или сексуальной идентичности. С нами считается, кто вы и что вы есть.