Сотрудник (м/ж/д) контрактной группы

У нас около 16 тысяч коллег. У каждого из нас есть свои индивидуальные причины для работы с BARMER, и каждая причина важна для нас. Но у всех нас есть одна общая черта: каждый, кто работает здесь, стремится к здоровью миллионов людей каждый день: потому что мы помогаем жить здоровее, обеспечиваем наилучший уход в случае болезни и поддержку в случае предосторожности. С этим утверждением мы развиваемся дальше. На пути к динамичной компании на цифровом рынке, со свободным пространством для новых импульсов и социальной ответственности. Наша особая культура делает это возможным: мы стоим друг за друга, в разных местах, дисциплинах и уровнях карьеры. Мы работаем вместе, потому что только вместе мы можем получить высшее благо человека и сохранить здоровье. Найдите причину, чтобы работать с нами.

На новой должности вы отвечаете за больничную и реабилитационную зону, а также за выборочную работу и контрактную работу. Реализация стратегических корпоративных целей и технических задач также является частью вашей сферы деятельности. Являясь региональным представителем по этим направлениям работы, БАРМЕР независимо представлена в различных политических и профессиональных органах как внутри страны, так и за ее пределами. Они ведут переговоры и поддерживают контакты с подрядчиками и другими учреждениями. Контрактный контроль и сопутствующие мероприятия также осуществляются совместно с ведомством.

Вы успешно завершили свои исследования в области экономики или права или в области управления здравоохранением. В идеале, вы принесете хорошо обоснованные знания и многолетний практический опыт в разработке контрактов и контроле контрактов. Кроме того, у вас есть обучение в области обязательного медицинского страхования с соответствующим профессиональным опытом в контракте - или вы уже были в сопоставимой функции в секторе здравоохранения и / или занятости в области здравоохранения. Они точно анализируют сложные факты, быстро выявляют суть и разрабатывают продуманные стратегии и практические рекомендации. Ваша переговорная сила и ваша безопасная, суверенная внешность так же хороши, как и ваше чувство представительного общения. Самостоятельная, структурированная и сложная работа, конечно, для вас. Они обладают мощными коммуникационными возможностями и поддерживают открытый, ориентированный на решение обмен информацией с различными целевыми группами. Их деятельность всегда стратегически продумана и ориентирована на качество и конкурентоспособность. Требуется готовность и мобильность. Имея знания немецкого языка, по крайней мере, на уровне C1, вы общаетесь безопасно и профессионально в немецкоязычной рабочей среде.

До 39 дней отпуска Мы предлагаем не менее 30 дней в году, начиная с 40. Год жизни 32 года. Кроме того, праздничные деньги можно конвертировать в свободные дни. Таким образом, до 37 или 39 дней в году возможен отпуск. 38-часовая неделя Мы обеспечиваем нашим сотрудникам хороший баланс между работой и личной жизнью. Модель времени скольжения с возможностью Homeoffice Мы обеспечиваем высокую гибкость при проектировании работ. Каникулы и рождественские деньги Как небольшой финансовый шприц каждый год в дополнение к обычной ежемесячной зарплате. Корпоративные преимущества Многочисленные скидки, такие как тарифы на мобильные телефоны, путешествия, страхование, события и многое другое. Коллективные соглашения и регулярное повышение заработной платы Мы гарантируем равенство заработной платы и справедливую оплату с фиксированным скачком заработной платы по коллективному договору. Благодаря этому мы создаем удержание и ориентацию. Медицинские услуги: Gympass, JobRad, 7Mind, CyberHealth, HelloBetter В дополнение к здоровому лидерству и современной рабочей среде мы предлагаем инновационные решения для физических упражнений, психического здоровья и питания. неполный рабочий день Мы живем совместимость, поэтому каждая работа также возможна на неполный рабочий день, а также на руководящих должностях. Пожизненный счет Наши сотрудники могут сэкономить свое рабочее время и использовать его на более позднем этапе, например, на более длительный период. субботний Чтобы освободить голову, реализовать мечты или развить себя лично. Капитальные пособия и профессиональные пенсии Мы выплачиваем максимум активов в размере 480 евро в год. Индивидуальная поддержка и обучение Мы обеспечиваем индивидуальное дальнейшее развитие и активно продвигаем наших сотрудников в зависимости от потребности и компетенции. Открытая культура и вовлеченность: ЛГБТКИА* сообщество, женская сеть, сеть отца С помощью гостеприимства, сообществ, сетевых мероприятий и диалогов с советами мы продвигаем прозрачность, открытость и уважение ко всем. JOBV1_EN