Лидер по внедрению изменений (м/ж/д)

• Rheinmetall AG со штаб-квартирой в
• Дюссельдорфе является интегрированной технологической группой для сильной, успешной на международном уровне компании, которая активно работает на различных рынках с инновационным спектром продуктов и услуг. Rheinmetall является ведущим международным системным домом для оборонной промышленности и в то же время стимулирует новаторские технологические и промышленные инновации на гражданских рынках. Акцент на устойчивость является неотъемлемой частью стратегии Rheinmetall. Благодаря нашей работе в различных областях мы берем на себя ответственность в Rheinmetall в меняющемся мире. С помощью наших технологий, продуктов и систем мы создаем незаменимую основу для мира, свободы и устойчивого развития: безопасность. В состав группы входят пять подразделений Vehicle Systems Europe, Vehicle Systems International, Weapon and Ammunition, Electronic Solutions и Power Systems. Откройте для себя Rheinmetall в качестве работодателя: www.rheinmetall.com

• Планирование, планирование, координация и мониторинг утвержденных технических изменений на этапе осуществления
• Группировка и определение приоритетности утвержденных технических изменений
• Сокращение расходов на осуществление
• Мониторинг и отчетность по осуществлению утвержденных технических изменений
• Проектирование IT-систем PDMi Teamcenter, SAP S4HANA и IRIS Too

• Структура и дизайн интерфейса Operation Configuration Control и Integrated Fleet Management

(m/w/d) или успешно завершенные исследования в области машиностроения

• Многолетний профессиональный опыт в области управления изменениями и конфигурацией, в идеале в военной промышленности
• Рутинная обработка SAP и PDM Agile / Teamcenter
• Очень хорошее знание немецкого и английского языка в слове и письме
• Ориентированная на решения операция, хорошие навыки общения и презентации
• Готовность путешествовать

• Находясь в
• Касселе, мы предлагаем вам:
• Работа над полными системами
• Профессиональная пенсия
• Программа покупки акций сотрудников и доля успеха
• Гибкие модели рабочего времени, модель скольжения и семейное обслуживание VIVA
• Субсидированный обед и киоск на сайте
• Фитнес и медицинские услуги
• Платформа корпоративных преимуществ с эксклюзивными скидками на персонал для многочисленных магазинов
• Билет на работу бенефициара
• Индивидуальные и разнообразные внешние, а также внутренние возможности дальнейшего развития, в том числе в
• Академии Rheinmetall
• Профессиональный интеграционный процесс, сопровождаемый цифровым бортовым инструментом
• Узнайте больше о нашем местоположении и наших сотрудниках (m/w/d) в
• Касселе. .