AGAPLESION gAG | Германия | 60xxx, 65xxx Frankfurt am Main | Работа на постоянной основе | Полный рабочий день | Опубликовано: 24.09.2026 на stepstone.de
Компенсации и льготы HR-бизнес-партнеров (м/ж/д)
АГАПЛЕССИЯ GAG является одной из крупнейших медицинских компаний в Германии и выступает за современную медицину, уход и жизненные ценности. В Центральной службе управления персоналом мы разрабатываем принципы вознаграждения, оценки работы и дополнительных услуг для более чем 100 учреждений и консультируем руководителей и отделы персонала по всей группе. Вы хотите сформировать компенсацию и льготы для группы здравоохранения с более чем 100 объектами и внедрить прозрачность оплаты от директивы до группы в области ухода и медицины? Затем принесите свой опыт нашей команде в качестве компенсации и оценки работы. .
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- Компенсация и выгоды:
- Ответственность за общегрупповые принципы вознаграждения и дополнительные выгоды и стандарты заработной платы, модели вознаграждения и логику групп
- Оценка работы: оценка ответственных должностей и функций, в частности в области ухода, медицины и администрирования, а также консультирование учреждений по надлежащей группировке
- Прозрачность платежей: перевод правовых требований в эффективные процессы и руководящие принципы для всей
- Группы
- Анализ и отчетность:
- Оценка рыночных данных, данных о вознаграждении и персонале, подготовка баз для принятия решений и выработка рекомендаций для принятия мер по управлению
- Советы и сети:
- Консультирование руководителей и персонала по сложным темам вознаграждения, личная забота отдельных руководителей и создание специализированных сетей для всей группы и управление стратегическими проектами
- Преимущества и соблюдение:
- Контроль за общегрупповыми программами предоставления дополнительных услуг в соответствии с трудовыми, налоговыми и социальными правилами страхования
- Квалификация: завершенные исследования с акцентом на управление человеческими ресурсами, экономику, уход или управление здравоохранением или сопоставимую квалификацию профессиональный опыт: многолетний опыт управления вознаграждением, оценки работы или личного контроля; альтернативный долгосрочный хирургический опыт из больницы или медсестры с обоснованной дальнейшей квалификацией в персонале;
- Понимание отрасли:
- Обеспечить понимание задач, обязанностей и квалификаций в области сестринского дела и медицинского обслуживания, чтобы иметь возможность дифференцировать деятельность
- Профессиональные знания: модели вознаграждения, группы заработной платы, оценка работы и льготы являются вашей областью специализации или вы работаете быстро; с этой целью хорошо обоснованные знания в области трудового права, в идеале также в налоговом праве и законодательстве о социальном обеспечении
- Аналитика и системы:
- Очень хорошее численное понимание, надежный анализ сложных данных, а также очень хорошие знания Excel и опыт работы с персональными системами. Личность:
- Дипломатические навыки, сила ведения переговоров и правоприменительные способности, четкие адресно-ориентированные советы и ответственный, структурированный способ работы с высокими стандартами качества
- Ведущий работодатель 2026: награжден 9-й раз подряд и является частью среды добавленной стоимости с высокой непрерывностью
- Общегрупповой эффект:
- Вы устанавливаете стандарты вознаграждения для более чем 100 учреждений и определяете, как прозрачность оплаты живет с нами. Дизайн пространства:
- Свободное пространство для самостоятельной работы в роли, которая создает общегрупповые принципы, а не только применяется Onboarding & Team:
- Структурированная интеграция фиксированным контактным лицом и выделенной командой
- Баланс между работой и жизнью:
- Гибкое рабочее время в 39-часовую неделю, 30 дней отпуска, а также ежегодные переговоры о развитии и различные возможности обучения. Вознаграждение и безопасность: привлекательное вознаграждение в соответствии с AVR. HN, профессиональный выход на пенсию, семейный бюджет и многочисленные корпоративные льготы
Местонахождение
 | AGAPLESION gAG | |
| 60439 Frankfurt am Main | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление