Воспитатель/ница, специалист по лечебно-воспитательной работе в качестве координатора по поддерживаемой коммуникации (м/ж/д)

• С более чем 2000 сотрудников, традиционная компания Mosaic является одним из 100 крупнейших работодателей в
• Берлине-Бранденбурге (www.mosaik-berlin.de). Mosaic-Berlin gGmbH отвечает за продвижение, реабилитацию и трудоустройство людей с ограниченными возможностями. Мы ищем работу и поддержку в ближайшее время. Старший консультант (m/w/d)

тесное и интенсивное сотрудничество и координация в

• Координационной группе по поддержке коммуникации;
• Участие и контент-планирование рабочей группы по разработке и обеспечению единых стандартов в секторе
• Великобритании
• Консультации и поддержка британских делегатов в формировании повседневной жизни в отношении поддерживаемого общения определение потребностей в поддержке, ориентированной на персонал в
• Великобритании, и проведение соответствующих мероприятий; в создании ориентированных на спрос систем связи и средств связи в разработке подходящих целей при применении средств связи когда проинструктированы устройства и приложения на основе iOS
• Посредничество текущего контента и материалов
• Великобритании, СМИ
• Управление и уход за
• Великобританией -
• Бассейны материалов
• Советы по сложному поведению реализация и организация проектов в
• Великобритании; активная сетевая работа с другими объектами и проектами, локально гибкая работа;

завершенная педагогическая подготовка (преподаватель образования, медсестра) с дополнительной квалификацией в качестве эксперта

• Великобритании*в, эксперта
• Великобритании или аналогичной квалификацией (m/w/d)
• Хорошие навыки консалтинга и общения
• Готовность к квалификации и общению в дальнейших британских темах
• Профессиональное самопонимание, ориентированное на участие и самоопределение взрослых людей с психическими и физическими недостатками. Вы воспринимаете людей индивидуально и встречаете наших участников с уважением и вниманием. Вы работаете ответственно, преданно, структурировано и имеете большой опыт и социальные навыки, а также знания в Word и Excel. Вы применяете наши стандарты обеспечения качества

регулируемое рабочее время (Mo-Fr) в диапазоне занятости 38,5 часов в неделю (на основе полного рабочего времени)

• Компенсация в соответствии с применимыми правилами оплаты труда и пособия на ребенка 2 раза в год добровольные специальные выплаты (Рождественские и праздничные пособия) 30 дней отпуска в 5-дневную неделю (включительно). Сочельник и канун
• Нового года
• Доступ к OpenUp: живой коучинг и онлайн-курсы для психического здоровья наших сотрудников
• Пенсии, финансируемые работодателем, и эффективные выгоды от активов
• Грант компании на билет и рабочее колесо
• Управление оперативным здравоохранением / предоставление различных предложений по профилактике (например, курсы здоровья, членство в Egym Wellpass); корпоративные преимущества структурированная интеграция