Стажер/консультант по вопросам карьеры (м/ж/д)

• Мы являемся одной из самых успешных программ по борьбе с безработицей среди молодежи в
• Германии. Мы приглашаем на тренировку молодых людей с тяжелыми начальными условиями, и это с 2008 года.

• Около 20 000 молодых людей приняли участие в нашей программе, 80 процентов из них сделали скачок в трудовой жизни при нашей поддержке, часто после многих лет безработицы и неосмотрительности. Мы поддерживаем более 1000 волонтеров-наставников и более 4000 компаний-партнеров по всей
• Германии в более чем 30 местах по всей стране. Для компаний-партнеров мы сейчас являемся важной составляющей для производства квалифицированных рабочих. Хотите узнать о нас больше?
• Затем посетите наш сайт.

• Тогда приезжайте в
• Джоблинг. Для нашей общей команды JOBLINGE gAG Südwest на сайте Pforzheim мы ищем работающего студента в качестве профессионального тренера.

• Что делает ваш рабочий день в
• Джоблинге?
• Радость работы так же важна для нас, как и успех. Мы надеемся, что и вы будете с нами такими же. Использование безработицы среди молодежи и возможность действительно что-то изменить в обществе находятся в наших сердцах. Вот почему мы любим отдавать все нашим участникам. С этими задачами вы также можете внести свой вклад в нашу миссию:

• Вы поддерживаете участников в написании заявок и подготавливаете их к интервью или рекрутинговым тестам в групповых и индивидуальных настройках. Вы работаете над организацией содержания программы для участников. Вы поддерживаете сотрудников в программе JOBLINGE: работа над документацией и требованиями к отчетности, ведение базы данных, административное сопровождение программы, подготовка и отслеживание событий. Вы поддерживаете в создании задач по получению базового образования по математике, немецкому языку и общеобразовательным знаниям. Вы проводите обучение компетентности в группах от 4 до 20 молодых людей в возрасте от 18 до 25 лет.

• Персональная и командная подготовка особенно важны для нас, и мы с нетерпением ждем знакомства с вами в процессе подачи заявки. Мы будем рады, если вы уже принесли некоторые из этих сложных фактов:
• Вы ищете динамичную и инновационную среду для стартапов, вы являетесь студентом, и вы, по крайней мере, в 3-м семестре. У вас уже есть (первый) опыт работы с молодежью. Вы можете работать не менее одного года (менее дольше) 2-3 дня в неделю (гибко по договоренности) в течение 10-20 часов и можете работать на месте в
• Пфорцхайме. Вы обладаете высокой мотивацией, точным и надежным способом работы, наслаждаетесь сервисной деятельностью и чувствуете целенаправленную коммуникацию в слове и письме. У вас есть открытость, эмпатия, гибкость и радость, чтобы напрямую собирать и активно вводить свои собственные импульсы. Вам нравится работать сосредоточенно и аналитически, хорошо организованы и структурированы и имеют быстрое понимание. Вы командный игрок и не позволяйте никому стоять под дождем, но вы также вносите свой вклад в решения в одиночку. Вы увлечены своим позитивным и сочувствующим сиянием, имеете дружелюбную и вежливую внешность и весело работаете с молодежью.

• Мы работаем как команда и дополняем друг друга своими сильными сторонами. Вместе мы вносим важный вклад в обеспечение равных возможностей для молодежи. Мы также хотим оценить вашу работу с помощью различных преимуществ. Вы можете ожидать этого от нас: мы живем в менталитете, который позволяет вам реализовать свои идеи и использовать вас для тем, которые особенно важны для вас. Мы предлагаем возможность работать частично на мобильном телефоне, в зависимости от вида деятельности, которую вы делаете. Мы придаем большое значение вашей профессиональной жизни, чтобы хорошо сочетаться с учебой. Таким образом, вы можете сделать свои рабочие часы гибкими после консультации и получать вознаграждение за отработанные часы. Вам нужно специальное назначение врача или вам трудно?
• Наша внешняя консалтинговая компания INSITE профессионально поддерживает вас с профессиональными и частными проблемами. Мы ориентируемся не только на развитие нашей инициативы, но прежде всего на наших коллег-членов. Используйте свой образовательный отпуск, а также наше внутреннее учебное предложение для индивидуального развития. Мы видим в вас полноценного члена команды!
• Кроме всего прочего, вас ждут регулярные региональные и общенациональные мероприятия для сотрудников.

.