Ayvens | Германия | 22xxx, 21xxx, 20xxx, 40xxx Hamburg | Работа на постоянной основе | Полный рабочий день / Домашний офис | Опубликовано: 26.10.2026 на stepstone.de
Руководитель группы LOD 1 Управление кредитным риском Корпоративный (м/ж/д)
Ayvens является ведущим глобальным игроком в области устойчивой мобильности с целью: Чтобы жизнь текла лучше. На протяжении десятилетий компания улучшала мобильность и предлагает лизинг с полным спектром услуг, гибкие услуги або, управление автопарком и мультимобильные решения для крупных международных компаний, МСП, фрилансеров и частных лиц. Имея более 14 000 сотрудников в 42 странах, 3,2 миллиона автомобилей и крупнейший в мире многобрендовый электропарк, Ayvens использует свое уникальное положение, чтобы проложить путь к нулевым выбросам и стимулировать цифровую трансформацию сектора мобильности. В Германии Ayvens является одним из ведущих брендов, когда дело доходит до независимых и устойчивых мобильных услуг для коммерческих и частных клиентов. В дополнение к штаб-квартире в Гамбурге, Айвенс представлен административной штаб-квартирой в Дюссельдорфе, а также в региональных магазинах и местах подержанных автомобилей. Компания управляет более чем 30 000 коммерческих автомобилей в Германии и насчитывает около 1200 сотрудников. Начните с лидера команды LOD 1 Корпоративное управление кредитными рисками (w/m/d). .
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- В нашей области CRM Corporate в
- Гамбурге вы рады поделиться своим опытом в области управления кредитами. Как руководитель команды LOD 1 Credit Risk Management Corporate (w/m/d), вы берете на себя профессиональное руководство командой, контролируете сложные кредитные обязательства и активно способствуете дальнейшему развитию процессов, структур и нормативных требований. Ваши задачи включают в себя: руководство, дальнейшее развитие и управление производительностью команды и организация регулярных встреч команды
- Центральный контактный пункт по внутренним вопросам и связям между сотрудниками и ведомственным руководством
- Контактное лицо для внутренних продаж, клиентов и национальных и международных коллег
- Обмен информацией с центральными подразделениями и подготовка соответствующей информации и документов
- Тесная координация с управлением на местах, поддержкой отчетности, мониторингом и обеспечением качества
- Анализ, оптимизация и дальнейшее развитие процессов и структур
- Участие в национальных и международных проектах
- Реализация нормативных требований (включая ЕЦБ, внутренние центральные подразделения) на оперативном уровне
- Собственная обработка сложных кредитных обязательств, включая кредитную оценку, рейтинг, голосование и решения в рамках кредитной компетенции
- Проведение анализа баланса и обсуждения вопросов безопасности на немецком и английском языках
- Обеспечение правильного сбора данных, анализа данных, принятия решений по процессам и реализации решений и управления безопасностью
- Успешно завершенные исследования в области экономики, правовых наук или экономическое (дополнительное) исследование например. B. специалисту банка (w/m/d) или сопоставимой квалификации
- Профессиональный опыт управления командой и в области кредитного бизнеса (в идеале также в международном контексте)
- Умение анализировать процессы принятия кредитных решений и принимать технические решения
- Немецкие языковые навыки (по крайней мере, уровень C1) и очень хорошая письменная выразительность
- Очень хороший английский в слове и письме
- Структурированная и независимая операция
- Быстрое мнение по новым темам
- Высокий уровень коммуникационных возможностей
- Ваша посадка на борт
- Начнем с нашего «Добро пожаловать», в котором вас вместе со всеми другими новыми коллегами приветствует руководство и HR. Ваша работа и баланс жизни
- Мы поддерживаем нашу мобильную модель работы. У вас есть возможность частично работать дома в течение гибких рабочих часов, но мы также рады видеть вас в офисе. Конечно, вы можете рассчитывать на 30 дней для планирования отпуска. Ваше здоровье
- Это важно для нас, поэтому мы предлагаем вам комплексные страховые услуги и семинары по устойчивости для укрепления вашего физического и психического здоровья. Ваша мобильность
- Мы продвигаем привлекательные условия аренды автомобилей, а также другие захватывающие возможности мобильности через грант на оплату проезда в компании общественного транспорта. Наша корпоративная культура
- Он сформирован нашими совместными действиями. Постоянное выживание наших ценностей — подлинности, сотрудничества, любопытства и приверженности — имеет большое значение для этого. Культура открытой обратной связи является неотъемлемой частью нашей повседневной жизни, поддерживаемой нашим талантом и управлением производительностью. Мы общаемся прозрачно, в частности, на ежемесячных встречах всех сотрудников и в течение одного часа с командой менеджеров. И, конечно, мы также отмечаем летние вечеринки, рождественские вечеринки и активно участвуем в спортивных мероприятиях. .
Местонахождение
 | Ayvens | |
| 22529 Hamburg | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление