Специалист по персоналу (м/ж/д)

Мы являемся ведущей технологической компанией с сильным скандинавским наследием и глобальными возможностями. Наши 24 000 экспертов по всему миру специализируются на облаке, данных и программном обеспечении, тысячи корпоративных и государственных клиентов в более чем 90 странах. Как специалист по персоналу, вы будете играть решающую роль в формировании наших кадровых операций и поддержке нашей квалифицированной команды из 100 сотрудников в Германии.

Быстрое и эффективное решение вопросов отношений с сотрудниками (ER), создание положительной рабочей среды

Управление различными Темы управления персоналом в стране, поддержание бесперебойной работы и организованность

Взять на себя ответственность за создание, пересмотр и обновление местных политик в области HR

Ведение рекрутинговой деятельности через активный поиск, привлечение лучших талантов в нашу команду

Организация деятельности и подготовка брендинга работодателя, таких как карьерные ярмарки, демонстрация нашей компании в качестве работодателя по выбору

Надзор за администрированием местных программ и политики пособий, чтобы сотрудники получали наилучшую поддержку.

Управление контрактами, включая трудовые договоры, дополнения и частичные пенсионные соглашения

Работа в качестве контактного лица по защите данных для связанных с персоналом тем, тесно сотрудничая с внешним сотрудником по защите данных

Поддержка HR-проектов с акцентом на Германию, а также оказание помощи в вопросах HR во Франции, последовательность и поддержка во всех регионах

Опыт управления персоналом, а также глубокое понимание немецкого трудового законодательства и практики управления персоналом

Способность обрабатывать конфиденциальную информацию с выравниванием

Опыт работы с программными решениями HR и приложениями MS Office, идеальный опыт работы в Workday (но не обязательно!)

Отличные коммуникативные навыки и навыки владения английским языком

Чтобы эффективно поддерживать наш бизнес и сотрудников, необходимо быть ориентированным на обслуживание, поддерживать позитивное отношение и обладать хорошим чувством детализации и качества.

Интерес к изучению новых вещей и видя преимущества обмена знаниями и опытом.

Мы предлагаем вам профессиональный рост, значимые проекты, открытую культуру и хороший баланс между работой и личной жизнью!

Мы предлагаем вам возможность внести свой вклад в HR-проекты и инициативы.

Мы считаем, что наша организационная культура является важной частью обеспечения успеха.

Мы предлагаем гибкую гибридную и неполную рабочую модель (25-30 часов в неделю).

Наконец, мы верим в любопытство и обучение, как в образ жизни, где вам нужно учиться каждый день, когда появляются новые возможности.

JOBV1_EN