SOS-Kinderdorf e.V. | Германия | Neuhausen/Spree | Неполный рабочий день - гибкий | Опубликовано: 01.09.2026 на stepstone.de
Воспитатель для нашего детского сада eSsOhlinoS (м/ж/д)
SOS-Kinderdorf e.V. является известной организацией по оказанию помощи и бесплатным некоммерческим учреждением по оказанию помощи детям и молодежи с 38 учреждениями на всей федеральной территории и около 5200 сотрудников. Детская деревня SOS Lausitz - Консультативный, молодежный и семейный центр на юге Бранденбурга - это сочетание дифференцированных предложений помощи молодежи с профилактической и амбулаторной помощью и учреждениями дневного ухода. В детской деревне SOS в Лозице мы ищем педагога (m/w/d) для нашего детского сада. неполный рабочий день (30 часов / Где)
* После нажатия кнопки Читать далее откроется оригинальное объявление на сайте нашего партнера, где вы можете посмотреть детали этой вакансии и контактные данные. Если вам необходим перевод этого текста, то после возвращения на наш сайт он будет подготовлен и вы можете его прочитать, нажав на кнопку Показать весь перевод.
Ваши задания • Ваш профиль • Что мы предлагаем
- SOS-Kinderdorf e.V. является известной организацией по оказанию помощи и бесплатным некоммерческим учреждением по оказанию помощи детям и молодежи с 38 учреждениями на всей федеральной территории и около 5200 сотрудников. Детская деревня SOS Lausitz -
- Консультативный, молодежный и семейный центр на юге
- Бранденбурга - это сочетание дифференцированных предложений помощи молодежи с профилактической и амбулаторной помощью и учреждениями дневного ухода. В детской деревне SOS в
- Лозице мы ищем педагога (m/w/d) для нашего детского сада. неполный рабочий день (30 часов /
- Где) В нашем почти натуральном китае ‘eSsOhlinoS’, расположенном в деревне
- Кляйн
- Дёбберн, мы обслуживаем макс. 56 детей от 0 до 6 лет в группах старших классов. В таких проектах, как «Лесная группа» и «АкерРакер», природа становится пригодной для использования детьми. Наша собственная кухня, которая ежедневно готовит свежие и сбалансированные блюда, обеспечивает естественное самочувствие. Дети индивидуально сопровождают и укрепляют:
- Вы сопровождаете, контролируете и продвигаете детей в возрасте от 0 до 6 лет, уважительно и профессионально основанных. Возьмите каждого ребенка с его личностью, его потребностями, интересами и индивидуальными возможностями развития. Смотрите развитие внимательно:
- Вы следите за индивидуальными процессами воспитания и развития детей и признаете их сильные стороны, интересы и потребности в поддержке. Вы документируете свои наблюдения в соответствующих портфолио понятным и ценным способом. Проектирование педагогических предложений:
- Основываясь на интересах и жизни детей, вы разрабатываете и разрабатываете предложения, проекты и действия, которые подходят для старения и развития. Поступая таким образом, дайте детям пространство для их собственных идей, независимых открытий и общего обучения. Участие в повседневной жизни:
- Вы вовлекаете детей в соответствии с их возрастом и возможностями в принятие решений, серьезно относитесь к их перспективам и поддерживаете их в выражении своих желаний и потребностей и принятии ответственности за себя и общество. Дальнейшее образование:
- Вы активно вносите свои технические знания, наблюдения и идеи в коллектив и способствуете непрерывному развитию нашей педагогической работы. Родители с уверенностью:
- Вы создаете открытое и ценное учебно-воспитательное партнерство с родителями. В регулярных беседах вы узнаете о развитии своего ребенка, обменяетесь наблюдениями и окажете помощь в учебно-воспитательных вопросах. Сделайте сотрудничество надежным: вы поддерживаете уважительный и профессиональный обмен с коллегами, семьями и нашими партнерами по сотрудничеству. Различные точки зрения понимаются как обогащение для совместной работы. Обеспечение защиты и ухода за детьми:
- Защита и благополучие доверенных нам детей - ваш высший приоритет. Вы ответственно и постоянно внедряете соответствующие стандарты защиты детей и ухода, которые отражают ваши педагогические действия.
- Хорошо обоснованная образовательная квалификация:
- Вы прошли обучение в качестве признанного государством учителя или сопоставимой признанной образовательной квалификации. Чувствительный взгляд на развитие ребенка:
- Индивидуальные процессы развития можно воспринимать внимательно, профессионально их классифицировать и получать соответствующие импульсы для дальнейшего продвижения и поддержки. Вы будете руководствоваться сильными сторонами и ресурсами каждого ребенка. Уважительное общение:
- Вы встречаете детей, родителей открыто, уважительно и сочувственно. Вы внимательно слушаете, общаетесь понятно и можете конструктивно общаться друг с другом. Гибкость и педагогический смысл: дети и группы ежедневно приносят разные потребности и ситуации. Вы можете приспособиться к ситуации и соответствующим образом скорректировать свои педагогические предложения. Радость и приверженность:
- Вы создаете свою повседневную работу с ответственностью, приверженностью и позитивным отношением. Также в сложных ситуациях продолжайте искать решения и привносите соответствующую долю юмора и легкости. Включающее и активное участие отношение: разнообразие является естественным для вас. Вы хотите помочь каждому ребенку быть замеченным, уважаемым и включенным в сообщество, независимо от его индивидуальных потребностей. Радость в командной работе:
- Для вас важен коллегиальный и надежный союз. Вы приносите свои навыки и идеи, берете на себя ответственность и в то же время цените профессиональный обмен и различный опыт ваших коллег. Отраженный подход к близости и удаленности:
- Вы создаете отношения с детьми и уверены в своей профессиональной ответственности. Их деятельность основана на образовательных и этических нормах, а также на принципах защиты детей и ухода.
- Наши услуги в качестве работодателя:
- Ваши финансовые преимущества
- Привлекательный, на TVöD SuE-ориентированной зарплаты
- Ежегодные специальные выплаты и денежные пособия 100-процентная пенсионная схема, финансируемая работниками, составляет 6,9 % от ежемесячной валовой заработной платы в т.ч. Страхование нетрудоспособности по доходам до 500 евро в год на общественный транспорт
- Дешевый Jobradleasing (включая электронные велосипеды) обширный пакет других услуг, таких как дополнения к естественным лечебным процедурам, стоматологическому протезу, визуальным средствам и т. Д. Добровольные социальные пособия, такие как гранты на свадьбу, рождение или усыновление ребенка SOS-портал Corporate Benefits с разнообразными экономически эффективными предложениями известных брендов из всех актуальных сфер жизни – например, технологии, путешествия, мода, жизнь и многое другое
- Как член
- Объединенной ассоциации, SOS-Kinderdorf e.V. и ее сотрудники имеют доступ к специальным условиям многочисленных провайдеров. Совместимость частной и профессиональной жизни 31 день отпуска плюс свободные дни 24 и 31 декабря
- Дни регенерации
- Схемы специальных отпусков
- Командные мероприятия (например, торжества, экскурсии, культура)
- Сохраняйте кредиты на своем личном счете и выполняйте профессиональные простои (субботние)
- Профессиональное и личностное развитие в т.ч. Медицинское обслуживание гибкая поддержка продолжения и продолжения профессиональной подготовки путем предоставления исключений и финансовой поддержки
- Корпоративный фитнес с Wellpass: доступ к общенациональной сети спортивных залов, бассейнов и онлайн-курсов
- Служба поддержки с Voiio:
- Конфиденциальные консультации и поддержка сотрудников в профессиональных и частных задачах, включая коучинг, краткосрочный уход за детьми и родственниками, специализированное размещение и программы профилактики заболеваний
- Очень обширный каталог мероприятий с многочисленными семинарами по профессиональному и личностному развитию
- Регулярный надзор многодневная новая встреча сотрудников с возможностями обмена и взаимодействия воспользоваться нашим опытом и высоким уровнем знаний в качестве общенационального сторонника помощи детям и молодежи
Местонахождение
![]() | SOS-Kinderdorf e.V. | |
| Neuhausen/Spree | ||
| Германия |
Текст этого объявления был переведен с немецкого на русский язык посредством системы автоматического перевода и может содержать как смысловые, так и лексические ошибки. Поэтому он может использоваться только в ознакомительных целях. Для более детальной информации перейдите к тексту оригинального объявления по ссылке ниже.
Для получения дополнительной информации читайте исходное объявление