Менеджер по инновациям (м/ж/д) Организационное управление/развитие

Добро пожаловать в страховую компанию – сильное сообщество самых разных людей! Мы используем наши индивидуальные сильные стороны, чтобы сохранить наших страховщиков здоровыми и здоровыми. Мы развиваемся и поддерживаем друг друга на этом пути. Потому что для нас лучше быть вместе.

АОК Заксен-Анхальт отвечает за 835 000 застрахованных лиц и 50 000 работодателей в 44 региональных клиентских центрах. С долей рынка 41% и ставкой взноса 17,1%, это крупнейшая региональная медицинская страховая компания в Саксонии-Анхальт.

В качестве импульса и провидца с мужеством, чтобы изменить и инновационные идеи, вы активно управляете будущим АОК Заксен-Анхальт. Они берут на себя ответственность, думают за пределами промышленных границ и самостоятельно задают импульсы для создания новых путей. В тесном сотрудничестве с внутренними областями вы будете не только работать с вами, но и создавать активные, сомнительные и перспективные решения для АОК САН. Основываясь на проверенных инновационных методах, вы создаете соответствующие условия для новых. Они разрабатывают соответствующие рамочные условия для инноваций, выявляют перспективные стратегические сотрудничества/партнеров (стартапов, компаний) и оценивают их потенциал для дальнейшего развития нашего предложения. Ее взгляд выходит за рамки здравоохранения, с развитием стратегических партнерств. Как стратегический партнер Sparring, вы поддерживаете лиц, принимающих решения, в реализации новых подходов. Они позиционируют АОК САН как первопроходца — также по отношению к политике и общественности. При этом вы сочетаете инновационную компетентность с четкой ориентацией внедрения и тем самым укрепляете позиции АОК САН. Сетевое взаимодействие, мониторинг рынка и обмен информацией с технологическими лидерами - это ваше. Визиты на ярмарки и активный обмен мнениями с технологическими лидерами, конечно, являются частью этого - всегда с целью устойчивого закрепления инноваций в AOK SAN. Они подчиняются непосредственно высшему руководству и не только формируют активные изменения, но и думают о будущем.

Они завершили свои исследования (например, в области экономики, социологии, наук о здоровье и т. д.) или имеют профессиональную подготовку и профессиональный опыт, относящийся к нескольким годам. Это человек, который любит новые вещи и думает «Из коробки». Они обладают обширными практическими знаниями стратегий, методов и инструментов для системных инновационных процессов. В идеале у вас есть понимание цифровых технологий, ноу-хау по рамочному режиму обязательного медицинского страхования и установленным правилам в сфере здравоохранения. Обладая отличными коммуникационными и сетевыми возможностями, вы внедряете инновации и убеждаете своих коллег. Вы объединяете свою инициативу со структурированным способом работы, который четко ориентирован на цели. Опыт управления проектами завершает ваш профиль. Нам нужны знания немецкого языка как минимум на уровне C1, а также безопасная обработка продуктов MS Office.

Мы являемся важным работодателем в сфере здравоохранения и совместно формируем рынок здравоохранения. Мы даем вам ответственные задания, в которые вы можете активно вносить свой вклад и реализовывать идеи и предложения по оптимизации. В этой области вы найдете структурированные рабочие процессы и коллегиальную организацию работы. Конечно, необходимо и дальнейшее развитие. Мы активно работаем над тем, чтобы вы могли узнать свою новую сферу ответственности и грамотно ее взять на себя. Мы ценим то, что вы делаете хорошо, и помогаем вам сбалансировать вашу личную и профессиональную жизнь. Именно поэтому мы регулируем рабочее время и гибкую модель рабочего времени с возможностью мобильной работы. Ваша компенсация регулируется в рамках нашего коллективного договора в соответствии с компенсационной группой 9 BAT/AOK-New и дополняется нашими многочисленными социальными льготами. К ним относятся трудовые пенсии, эффективные с точки зрения активов пособия, рождественские и праздничные пособия. JOBV1_EN