ИТ-специалист по безопасным мобильным ИТ-решениям в блоке 132 «Информационно-коммуникационные технологии» (м/ж/д)

• Архитектура и соответствие для ультрамобильных ИТ-систем:
• Обеспечение высоких стандартов безопасности и нормативных требований
• Специализация по стратегии мобильности и управлению мобильными устройствами (MDM): планирование, внедрение, эксплуатация и непрерывное развитие ультрамобильных ИТ-решений (смартфонов / планшетов)
• Комитет работает над ультрамобильными ИТ-решениями
• Устранение неполадок и поддержка: центральный контакт для сложных нарушений в среде МДМ и эффективное сотрудничество с другими ИТ-командами
• Сотрудничество с внутренними и внешними партнерами, в частности
• Федеральным управлением по безопасности в области информационных технологий (BSI) или другими органами и производителями, а также контроль поставщиков услуг.

успешно завершенные исследования (бакалавр или эквивалентная степень) в области (экономической) информатики, коммуникационных технологий или другой соответствующей области обучения или сопоставимый опыт и навыки в виде проверенного многолетнего и соответствующего профессионального опыта с соответствующими учебными доказательствами и всесторонним знанием технологий, используемых в области работы

• Здоровые знания в области администрирования Android и iOS
• Знание применения секретной информации (VSA) полный опыт управления мобильными устройствами, в идеале с несколькими платформами MDM или готовностью быстро их приобрести;
• Очень хорошее знание ИТ-безопасности мобильных решений и виртуальных частных сетей
• Незаменимые навыки владения немецким языком (безопасные для ведения переговоров - уровень C1), а также хорошие навыки владения английским языком (уровень B1) - (данные об уровне компетенции в соответствии с
• Общеевропейской рамочной базой для языков) сильные командные навыки, навыки общения, ответственность и осведомленность об услугах абсолютная секретность и готовность участвовать в расширенном обзоре безопасности с определениями безопасности в соответствии с § 10
• Закона об обзоре безопасности

• Даже если вы все еще учитесь или учитесь, продолжаете или продолжаете образование, и степень сразу же впереди, ваше заявление приветствуется!
• Для получения иностранной образовательной квалификации нам необходимо подтверждение эквивалентности с немецкой степенью (см. Центральный офис по иностранному образованию [ZAB] по адресу https://www.kmk.org/zab или база данных ANABIN). Мы убеждены, что разные команды могут добиться лучших результатов. Поэтому мы с нетерпением ждем заявок для лиц любого происхождения, религии, мировоззрения, сексуальной идентичности или ориентации и независимо от существующих инвалидности. Мы настоятельно рекомендуем людям с иммиграционной историей подать заявку. Мы понимаем себя как семейного работодателя и поэтому приветствуем заявки от людей с семейными обязательствами. Рабочее место, которое должно быть занято, в принципе подходит для занятия в форме разделения работы, а также для неполной занятости, если есть необходимость выполнять задачи. Поэтому рассматривается вопрос о том, могут ли запросы на неполный рабочий день удовлетворяться в рамках услуг. Федеральная канцелярия гарантирует профессиональное равенство женщин и мужчин. Предпочтительно, чтобы люди с тяжелой инвалидностью учитывались с одинаковой пригодностью; требуется только минимум физической подготовки. Деятельность, которая должна быть осуществлена, должна позволить, при наличии личных условий, группировать до группы вознаграждения 12 TVöD. Задание уровня зависит от вашего профессионального опыта и предыдущей карьеры. Мы можем предложить вам годовую зарплату до 90 100 евро (с мая 2026 года до 92 500 евро включительно). В зависимости от ситуации заявителя для работников тарифа возможна выплата дополнительного временного пособия в размере до 1500 евро в месяц. Кроме того, работники получают трудовую пенсионную схему через федеральный и земельный пенсионный фонд. В случае личных условий на государственную службу может быть подана последующая апелляция. Если вы уже работаете на государственной службе, или если вы являетесь должностным лицом (до 13 г класса А, без официального пособия), вы будете иметь право на увольнение / отставку с целью перевода или целью является принятие на себя. Мы предлагаем хороший «баланс между работой и личной жизнью» с гибким рабочим временем и возможностью работы в домашнем офисе в рамках условий обслуживания, а также 30 дней отдыха в календарном году. Кроме того, мы можем предоставить вам компенсацию до 18 дней в течение одного года за соответствующий временной баланс. В дополнение к удобному расположению,
• Федеральная канцелярия также может обеспечить очень хорошее соединение с ÖPNV. Мы также предлагаем ежемесячную субсидию работодателя для работы в компании VBB. Он предлагает целевую интеграцию, индивидуальное дальнейшее обучение и многогранную рабочую среду с разнообразными и захватывающими темами, а также пространство для реализации собственных идей и возможностей личного развития в преданной и мотивированной команде. .