Клерк службы персонала (м/ж/д)

• Для
• Ландратсамта
• Розенхайма мы ищем один или один. Старший консультант (m/w/d) в полный рабочий день

независимая обработка и надзор за всеми кадровыми вопросами работников Landratsamt Rosenheim, с учетом тарифного законодательства государственной службы (TVöD и TV-L) и законодательства о государственных служащих (например, настройки, переводы, группировки, продвижение по службе, прекращение работы и т. д.)

• Консультирование и поддержка в вопросах труда и услуг
• Осуществление процедур подачи заявок, включая управление заявками и собеседования
• Уход и управление файлами персонала и основными файлами в E-Akte и программе управления персоналом
• Сотрудничество с высшими органами власти и коммунальными службами

• Успешные (в настоящее время) завершенные исследования в качестве диплом-менеджмент-предприятие или диплом-менеджмент-предприятие (м/в/д) отдела общего внутреннего управления или сопоставимой дисциплины, или
• Успешно завершенное обучение в качестве административного специалиста или административного специалиста (m/w/d) (специализированная экспертиза II) или успешно поданное обучение сотрудников II (ранее AL II) во внутреннюю администрацию
• Завершенное изучение права с первым или вторым юридическим государственным экзаменом или степенью бакалавра права или магистра права со знанием публичного права или бакалавра в области государственного управления / управления или
• Завершенное исследование в области юридических, административных или деловых наук на уровне бакалавра или DQR-6 с полезным профессиональным опытом в области административного права и в области управления персоналом в соответствии с 3-м уровнем квалификации выполнение личных, гражданских и коллективных условий (включая специальную подготовку, расовую эквивалентность и пригодность);
• Владение водительскими правами класса В и готовность использовать частные автомобили для внешнего обслуживания
• Кроме того, мы желаем:
• Знание трудового права, коллективных договоров и права государственных служащих или готовность их приобрести
• Надежность и независимая и точная работа
• Дружелюбный, безопасный и компетентный внешний вид и эмпатия
• Высокая коммуникационная способность, способность команды и готовность к сотрудничеству
• Представительная инициатива, готовность к изменениям и гибкость

• Для внешних заявителей (m/w/d) возможность поглощения до максимального класса А 10 или установка в группе 9b оплаты ТВ-L, в зависимости от конечного конкретного сокращения работы; орган способен развиваться до класса А 11; дальнейшее развитие в соответствии с А 13 возможно, когда соответствующие задачи взяты на себя;
• Для получения дополнительной информации см. Интересное и разнообразное и кризисоустойчивое рабочее место
• Привлекательные социальные льготы, такие как трудовые пенсии и эффективные активы
• Широкое непрерывное и непрерывное обучение (внутреннее и внешнее)
• Возможность Homeoffice в соответствии с действующим соглашением об обслуживании
• Гибкий график работы – возможность неполного рабочего дня и хорошее совмещение работы и семьи
• Работа, как правило, неполный рабочий день, при условии, что разделение работы обеспечивает полную занятость. .