Стажер Функциональная стратегия и цифровизация

Жизнь всегда стремится стать... В жизни речь идет о том, чтобы отправиться в путешествие, чтобы стать лучшей версией нашего будущего себя. Когда мы открываем новые вещи, мы сталкиваемся с проблемами, осваиваем их и развиваемся за пределами нас.

Подайте заявку на Mercedes-Benz и найдите область, где вы можете развивать свои таланты индивидуально. Вас будут поддерживать дальновидные коллеги, которые разделяют ваш новаторский дух. Присоединиться к нам означает стать частью глобальной команды, целью которой является создание самых желанных автомобилей в мире. Вместе для совершенства.

Номер: MER0003OPN Mercedes-Benz Operations - Кто мы? Mercedes-Benz Operations (MO) — совет директоров по производству, качеству и управлению цепочками поставок Mercedes-Benz Group AG. От планирования производства до управления качеством мы работаем в глобальной сети из 30 заводов в более чем 19 странах. Но прежде всего, мы - около 68 000 человек, которые каждый день строят с сердечной кровью и страстью то, что эта компания выделяет более 130 лет: самые желанные автомобили в мире. Наш отдел стратегической ориентации и трансформации состоит из высоко мотивированных и инновационных сотрудников, которые с нетерпением ждут вашей поддержки. Мы всегда работаем друг для друга, с большой страстью к нашей работе. Мы придаем большое значение конструктивному и честному взаимодействию и прямому и регулярному общению. Наше видение состоит в том, чтобы сформировать наше МО для нашего будущего. Мы видим себя генератором импульсов и разработчиком преобразований — активными, вместе и в импульсе команды. Команда Column Strategy & Pioneering Digitalization координирует общие функциональные стратегии Совета директоров МО. Во время своей деятельности вы берете на себя ответственность за ориентацию и коммуникацию шести столпов стратегии МО с привлечением соответствующих департаментов и департаментов и помогаете вам в реализации необходимых решений в органах. Кроме того, мы несем ответственность за стратегическую опору цифровизации («Пионерская цифровизация») и разрабатываем меры и инициативы, чтобы команда МО соответствовала цифровому будущему. Ваши задачи подробно: Поддержка в планировании, контроле и контроле комплексных стратегических проектов и рабочих пакетов, особенно для реализации цифровой трансформации в операционной сфере Собственное создание коммуникационных и проектных документов для органов управления и управления Участие в разработке и организации совещаний, семинаров и т.д. Поддержка в разработке и внедрении новых соответствующих методов и процессов для обеспечения успеха проекта Создание и использование цифровых инструментов (lowcode, анализ данных и т.д.) Выработка требований к действию посредством непрерывного анализа рынка и конкуренции Чтобы вы не были одиноки во время своей деятельности, вам будет предложен крестный отец для всех ваших вопросов с 1-го дня. Стажировка может начаться с сентября 2025 года.

Курс: экономическая инженерия, бизнес-информатика, бизнес-администрирование, СМИ / коммуникация Наука или сопоставимый курс Знание немецкого и английского языка в слове и письме ИТ-знания: Безопасное управление MS Office (особенно PowerPoint) Личные компетенции: Хорошее мнение Структурированная операция Независимые и ответственные действия Командные навыки Возможность визуализировать контент осмысленно Знание ИИ и офисных инструментов Любопытство для всех цифровых Хорошая лингвистическая выразительность Высокая приверженность и организационные навыки Коммуникационные возможности, включая пересечение иерархии и прежде всего: веселье в разносторонней работе Ты еще ничего не принесла? Не волнуйтесь, мы ищем людей, которые хотят двигаться и формировать нашу общую рабочую среду! Дополнительная информация: Конечно, без формальностей мы не являемся. Пожалуйста, подайте заявку исключительно онлайн и добавьте резюме в свою заявку, текущий сертификат регистрации с указанием семестра, текущий класс, соответствующие сертификаты, если применимо. Обязательное свидетельство о прохождении стажировки и подтверждение срока действия правила (максимальный размер приложений 5 МБ) и в онлайн-форме пометьте документы заявки как «актуальные для этой заявки». Дополнительную информацию о критериях установки можно найти здесь. Страны, не входящие в Европейскую экономическую зону, могут выдать разрешение на проживание/работу. Мы особенно рады получать онлайн-заявки инвалидов и инвалидов. Если у вас есть какие-либо вопросы, вы также можете связаться с SBV-Sindelfingen@mercedes-benz.com с представителем сайта с ограниченными возможностями, который будет рад поддержать вас в дальнейшем процессе подачи заявки после подачи заявки. Пожалуйста, поймите, что мы больше не принимаем бумажные заявки и не претендуем на возвращение. На вопросы о процессе подачи заявки HR Services ответит по электронной почте myhrservice@mercedes-benz.com или по телефону: 0711/17-99000 (с понедельника по пятницу с 10-12 утра до 13-15 вечера).

Пищевые добавки Работник по возможности Скидки сотрудников возможны Участие работников возможно Кадровые события коучинг Гибкое рабочее время возможно Гибридная работа возможна Меры здравоохранения Трудоустройство Мобильность предлагает JOBV1_EN