Менеджер склада инноваций (м/ж/д)

• Стремитесь ли вы к цифровым инновациям в логистике? В наших складских инновациях вы не только проектируете операционную деятельность, но и активно формируете цифровую трансформацию наших складских процессов. Как дальновидный менеджер склада, вы берете на себя ответственность за бесперебойную работу и проектируете наш склад на склад будущего с самыми современными технологиями. В деталях ваши задачи заключаются в следующем:
• Вы несете ответственность за ежедневную работу склада, включая получение товаров, управление запасами и доставку. Вы разрабатываете и оптимизируете процессы хранения, чтобы обеспечить высокую точность инвентаризации и эффективный поток товаров. Вы выполняете и тренируете команду склада, координируете задачи и обеспечиваете бесперебойную работу. Вы представляете новейшие продукты собственного набора EPG для продвижения оцифровки в Warehouse of the Future. Вы анализируете KPI склада, создаете отчеты и принимаете меры для улучшения процесса. Вы несете ответственность за безопасность на складе, включая хранение, обслуживание оборудования и обучение. Вы отслеживаете затраты на хранение и оптимизируете эксплуатационные расходы.

У вас 5-8 лет профессионального опыта в управлении складом. Вы привносите в работу лагеря многолетний опыт руководства. Вы знакомы с системами управления складом (например, EPG LFS или сопоставимой WMS) и связанными с ними процессами. Для вас характерны отличные организаторские способности и тайм-менеджмент, позволяющие эффективно работать даже в динамичной среде. Вы вдохновляете технологические инновации в логистике (автоматизация, ИИ, анализ данных)

• Вы четко общаетесь и работаете в тесном контакте с другими отделами. Вы говорите по-немецки на уровне C2, а также свободно владеете английским языком. Вы контролируете MS Office, особенно Excel, для анализа данных и отчетов.

• Мы считаем, что работа может быть веселой и пригодной для жизни. И поэтому, помимо нашей красочной и талантливой команды, лучших заказчиков и самых разнообразных проектов и продуктов, есть следующие:
• Прибытие на борт. План на борту, чтобы вы знали, что к вам придет. Онбордингтег, чтобы лучше узнать нас. И фаза посадки в полевых условиях; таким образом, чтобы вы могли прибыть, понять и начать как можно лучше. Задачи продолжать. Вещи движутся со дня 1. Это означает брать на себя ответственность и получать. Идеи можно не только выражать, но и допускать к реализации. И концепция личностного развития, которая подходит индивидуально - будь то руководство или эксперт. Время и место работы?
• Гибкий. Наша модель скользящего времени предлагает гибкость, которая соответствует вашей работе и вашей жизни. Конечно, это также включает в себя возможность работы из домашнего офиса. Вместе и культура?
• На уровне глаз. Открытая обратная связь. Регулярные обновления через наше управление. Ориентированный на решение An-A-Strang-Ziehen. И, конечно же, такие мероприятия, как забота, рождественская вечеринка EPG или наша LAN-вечеринка, чтобы отпраздновать нас и наши успехи. Сейчас. На потом. Профессиональная пенсионная система (bAV) предоставляет хорошую возможность для ухода за возрастом. Для этого у нас есть сильный грант работодателя сегодня, чтобы сделать ваше утро максимально расслабленным. Пошли. Двигаться долго. У каждого есть возможность арендовать JobRad. Или тренироваться в нашей спортивной комнате. Что лучше в команде?
• Затем компания проводит гонку или вечер в лесу для скалолазания. Промышленность настоящего. И будущее. Мир логистики не только сопровождает нашу повседневную жизнь. Это также важно для устойчивого, жизнеспособного будущего. Что это значит?
• Многое мы можем сделать вместе. Возможность сделать вещи лучше. Безопасное рабочее место, актуальное и для будущего. И, конечно же, у нас есть фруктовая корзина и напитки. .