Архитектор программного обеспечения и данных (м/ж/д)

• Вы несете ответственность за проектирование и разработку программного обеспечения, системных и интеграционных архитектур с учетом масштабируемости, безопасности, производительности и кондиционируемости. Вы берете на себя технические консультации, а также Sparring для разработчиков программного обеспечения, инженеров, владельцев продуктов и управления ИТ, а также модерацию процессов принятия решений, связанных с архитектурой. Определение и дальнейшее развитие архитектурных принципов, стандартов и руководящих принципов (например, шаблонов проектирования, стандартов кодирования и принципов интерфейса), а также внедрение и создание процессов обзора и архитектурной документации являются одними из ваших задач. Концепция архитектуры данных (модели данных, потоки данных, сценарии интеграции и обход данных), а также обеспечение качества данных, безопасности и управления (соответствие, защита данных, модели доступа) также является частью ваших задач. Кроме того, вы возьмете на себя выбор технологий и оценку соответствующих фреймворков, платформ и инструментов, а также интеграцию гетерогенных систем (API, микросервисы, обмен сообщениями и процессы ETL / ELT).

У вас есть степень в области компьютерных наук или сопоставимых технических исследований. У вас есть опыт проектирования сложных систем с использованием архитектурных шаблонов. Вы обладаете глубокими знаниями о создании концептуальных, логических и физических моделей данных. Кроме того, у вас есть многолетний опыт в управлении ИТ-проектами, а также в гибких методах и инструментах. У вас есть опыт в методологической компетентности (базовой или сопоставимой). Вы убеждены

• Очень хорошие навыки общения и презентации. с выраженным сродством к ИТ-процессам и стандартизации. аналитического мышления и высокой самоинициативы. с структурированным, независимым и ориентированным на решение подходом, а также сильными командными и коммуникативными навыками. с рейтингом класса B и надежным знанием немецкого языка (C1).

• Современная и уважительная рабочая среда
• Продолжение и продолжение профессиональной подготовки и примирение семьи и работы 30 дней отпуска, вознаграждение по внутренним договорам, 13. оклад и отпускное пособие
• Пенсии по трудоустройству и увеличение доли работодателя в пенсионном страховании
• Возможность мобильной работы