Владелец продукта DevOps (м/ж/д)

Владелец продукта DevOps (w/d) Наша цель – реализовать мечты. Для наших клиентов мечта профессионального дома и для наших сотрудников. Эта страсть сделала нас крупнейшим посредником в отделке частных зданий в Германии и никогда не позволяет нам стоять на месте. Мы постоянно развиваемся и понимаем, что наш успех основан на доверительном сотрудничестве. Мы овладеваем своим мастерством и предъявляем высокие требования к себе, но всегда честны, справедливы и лояльны – друг к другу и к нашим клиентам. Только так мы сможем оставаться успешными и верными себе: через профессионализм, человечность и взаимное уважение. Начнем с ИТ-инфраструктуры. Вы когда-нибудь выходили из дома без поддержки и любили сидеть на красной кнопке? Тогда вам будет очень комфортно с нами: без нас нет сервиса. Мы разрабатываем и эксплуатируем все компоненты инфраструктуры, от наших центров обработки данных до систем банков данных.

Совместно с платформой Squad DevOps Вы будете развивать нашу ИТ-инфраструктуру, а также Azure Cloud и оптимизировать существующий ландшафт. Вы заботитесь о координационных задачах, связанных с разработкой продукта, и ведете дорожную карту продукта вместе со своей командой инженеров. Вы привносите свои знания в современные методы управления продуктами, такие как OKR, ориентированные на пользователя разработки продуктов и решения на основе данных. Вы берете внутренние коммуникации, семинары и управление заинтересованными сторонами.

Завершенное исследование информатики, естественных наук или экономики, или образование в области ИТ Профессиональный опыт в качестве владельца продукта (m/w/d) с гибкими методами (Scrum и Kanban), а также Jira и Confluence, идеально дополненный ноу-хау с облачными и контейнерными технологиями Azure Высокая самоинициация, аналитический метод и командный дух Немецкие и английские языковые навыки в слове и письме Ты не уверен, подходит ли тебе это место? Пожалуйста, обращайтесь к нам. Вы можете многому научиться во время работы с нами. Хотите жить своей будущей командой и работать? В рамках процесса подачи заявки у вас будет возможность сделать это позже. Мы ориентируемся на разнообразие и с нетерпением ждем кандидатов любого пола, возраста, национальности, этнической принадлежности, образа жизни или физических и умственных способностей.

Эти преимущества ждут вас вместе с нами. Содержание В дополнение к конкурентоспособной фиксированной заработной плате и доле прибыли, мы также предлагаем топ-исполнителям возможность до двух дополнительных ежемесячных зарплат. Контент-плюс Вы получаете наши Pluxe Benefit Card (40 € кредит / месяц), корпоративные льготы для покупок в многочисленных магазинах и бизнес-пенсию (600 € / год + грант). Мобильность С грантами на экологически чистые транспортные средства, такие как немецкий билет всего за 30,10 евро / месяц или JobRad (180 евро / год) и бесплатные парковочные места, мы гарантируем, что вы сможете комфортно работать. гибкость С нетерпением ждем гибридной рабочей модели и гибкого рабочего времени. Это позволяет оптимально формировать свою профессиональную и частную жизнь. Кроме того, мы предлагаем возможность работать полный или неполный рабочий день, а также 30 дней в году в странах ЕС. 30+ дней отпуска и саббатизма Мы предлагаем вам 30 дней отпуска плюс Рождество и Новый год. Саббатики возможны до шести месяцев. Семья дружная Мы поддерживаем вас в течение семейного периода: с четырьмя неделями специального отпуска для семейного старта и пятью дополнительными днями ухода за ребенком в год и ребенком - конечно, с полной оплатой. Развитие Мы поддерживаем ваше личное и профессиональное развитие с помощью многочисленных онлайн-курсов и индивидуально разработанных карьерных путей. Кроме того, мы предлагаем программы наставничества и развития лидерства для продвижения талантов и развития будущих лидеров. Здоровье и благополучие Мы предлагаем комплексные программы для укрепления вашего здоровья, от спортивного членства до психологической поддержки общественного питания. Кроме того, мы предлагаем курсы по уходу и управлению стрессом и специальные предложения для родителей. Культура и торт Наша уникальная корпоративная культура в сочетании с регулярными корпоративными и командными мероприятиями и популярной еженедельной традицией торта создает глубокую среду для сотрудничества и сетей. Преимущества продуктов Interhyp Сотрудники, а также их родственники и знакомые имеют возможность завершить свои собственные работы на согласованных условиях через Interhyp AG. Interhyp Group как работодатель Мы создаем рабочую среду, где каждый может чувствовать себя комфортно и развивать свои индивидуальные сильные стороны: мы живем открытостью, признательностью и взаимным уважением. Мы постоянно развиваемся, растем вместе, наслаждаемся своей работой и вдохновляем друг друга. .