Корпоративные клиенты Advisor Asset Management (м/ж/д)

• Станьте частью команды #TeamMBS
• Вместе с более чем 1400 коллегами мы формируем будущее и общую историю успеха. Являясь крупнейшим сберегательным банком в
• Германии и Hausbank No1, мы сопровождаем более 750 000 клиентов на всех этапах жизни. В соответствии с нашим девизом «Люди за людей» мы несем ответственность за наших клиентов, наш регион и нашу растущую команду.

• Это ваши задачи
• Инвестиционный совет:
• Полная поддержка наших клиентов по управлению коммерческими и коммерческими активами и защита коммерческих рисков
• Стратегическое планирование активов:
• Основное внимание уделяется индивидуальным решениям в структуре активов, в том числе. Такие темы, как генерация и управление недвижимостью, создание и оценка балансов и разработка стратегий активов
• Активный адрес новых клиентов: внутреннее и постоянное развитие отношений с клиентами, например, в рамках визитов, мероприятий и конференций
• Ассортимент продукции:
• Вы консультируете все продукты, связанные с пассивным бизнесом, ценными бумагами и частными пенсиями. Внутренние интерфейсы: ориентированное на спрос сотрудничество с внутренними специалистами: внутри и основными руководителями: внутри

• Мы желаем Sparkassen- или Bankfachwirt/-in или завершенные экономические исследования, а также активная компетенция BaFin-ID / ценные бумаги
• Недостаточный профессиональный опыт в комплексном консалтинге, а также уход за состоятельными клиентами
• Сильная ориентация на продажи, а также удовольствие от интенсивной и тесной поддержки клиентов с высокой пропускной способностью
• Открытость для цифровых инструментов и решений - также выгодно испытать OSPlus или OSPlus Neo
• Готовность к путешествию в пределах вашей области применения вокруг
• Вустермарка и возможность использования частного автомобиля (затраты возвращаются)
• Гибкость с точки зрения рабочего времени

• Вы можете ожидать от нас
• Ежегодная зарплата от 57 000 до 86 000 евро (TVöD-S, max). Группа 10), включая специальные платежи, с учетом вашего соответствующего профессионального опыта и квалификации 39 рабочих часов в неделю, гибкое рабочее время
• Возможность работы до 40% гибрида после включения 32-дневный отпуск, дополнительно свободный от работы 24 и 31 декабря, а также специальные праздники для особых случаев
• Посадка сделана специально для вас, в т.ч. Много других преимуществ на нашей стороне карьеры

• Будем ли мы вместе?
• Тогда мы с нетерпением ждем встречи с вами в ближайшее время. У вас есть какие-либо вопросы о процессе подачи заявки или отбора?
• Затем, пожалуйста, свяжитесь с
• Эриком
• Гормсеном по адресу erik.gormsen@mbs.de. Ронни
• Кучарски также доступен по адресу ronny.kucharski@mbs.de. Мы знаем, что разнообразие наших сотрудников делает нас такими, какие мы есть сегодня. Поэтому наши объявления о работе всегда ориентированы на людей всех полов и оцениваются независимо от возраста, происхождения, сексуальной ориентации, инвалидности, религии или убеждений. Справочный номер: 049.2601

• Привлекательные специальные платежи:
• Помимо наших тарифных услуг, МБС имеет дополнительные внетарифные специальные платежи. Это финансовое признание вознаграждает использование каждого человека - сильный признак оценки и явное преимущество по сравнению.

• Обеспечить будущее: MBS поддерживает финансовое обеспечение профессиональными пенсионными схемами, операционными пенсиями и активами. Привлекательные гранты работодателя обеспечивают прочную основу для выхода на пенсию и помогают создавать активы целенаправленным образом сегодня - для большей финансовой свободы и безопасности.

• Управление профессиональным здоровьем:
• Пропагандируется здравоохранение: от медицинских проверок до нашей универсальной деловой спортивной программы - до рекомендаций по питанию и психическому здоровью - мы предлагаем обширные медицинские услуги для баланса между работой и жизнью.

• Йобрад:
• Устойчиво в движении: привлекательное предложение лизинга услуг в рамках конвертации заработной платы, включая доступ к семье.

• Гибкий график работы:
• Благодаря гибким моделям рабочего времени можно оптимально сочетать профессиональную и частную жизнь. Будь то ранние вставшие или долго спящие, рабочее время может быть индивидуально адаптировано к личным потребностям в зависимости от активности и согласия. Поэтому остается больше времени для семьи, хобби или других важных вещей в жизни.

• Мобильная работа:
• Работать удаленно?
• Без проблем!
• Можно работать 40% рабочего времени гибридно и гибко выбирать между офисной мобильной работой.

• Грант KiTa:
• Наша поддержка семей через гранты по уходу за детьми облегчает соглашение о профессии и частной жизни.

• Дополнительное обучение:
• Развитие потенциала:
• Благодаря широкому спектру разнообразных тренингов, семинаров и привлекательных возможностей продвижения, возможен профессиональный и личностный рост.

• Мероприятия сотрудников:
• Мероприятия сотрудников укрепляют командный дух и способствуют развитию сетей посредством обмена опытом - ценная выгода для динамичной рабочей культуры.

• Многофункциональное и целостное решение для реальной совместимости: бесплатный и неограниченный доступ для всей семьи к более чем 3000 предложениям в различных темах и форматах в любое время и везде.

• Билет на работу:
• Билет в
• Германию: гибкий выбор по мере необходимости. С грантом работодателя в размере 15 евро в месяц плюс 2,45 евро в месяц мы предлагаем привлекательные условия. Это делает мобильность экологически чистой и особенно благоприятной – как профессиональной, так и частной.

• Семинары и обучение:
• Мы содействуем укреплению профессиональных и личных навыков посредством семинаров и обучения и, следовательно, непрерывного обучения в профессии.

.