Персонал доступен (м/ж/д)

• Планирование и координация деятельности наших мастеров
• Монтереса,
• Обермонте и направления
• Контактное лицо для клиентов и сотрудников по планированию развертывания
• Координация потребностей персонала с клиентами и внутренними отделами
• Уход за квалификацией и персональными данными в системе ERP и соблюдение соответствующих правовых требований
• Общая административная деятельность в области ПОР

завершенная коммерческая подготовка и техническое сродство

• Идеальный опыт в планировании размещения или развертывания персонала
• Организационный талант, сила общения и структурированный метод работы
• Безопасное управление MS Office и ERP-системами
• Очень хорошее немецкое знание, желательно польское знание

• Выплата выше среднего и прозрачная структура вознаграждения (тарифное регулирование
• Хоффмайера)

13. Содержание 30 дней отпуска постоянный трудовой договор гибкое рабочее время

• Субсидия работодателя на пенсионное обеспечение «Работники продвигают сотрудников»: премия за успешное трудоустройство новых коллег
• Скидка на членство в спортзале
• Регулярные мероприятия сотрудников
• Колесо
• Бесплатные напитки
• Лизинг электронных устройств (например, мобильного телефона, ноутбука, планшета)
• Бесплатная парковка в помещениях
• Работа с современным оборудованием и технологиями целенаправленная подготовка и возможности восхождения
• Для улучшения читабельности этого описания работы используется только мужская форма для обозначения лица / положения и личных основных слов. Для целей равного обращения соответствующие термины применяются в принципе ко всем полам. Укороченная языковая форма не содержит никакой оценки, но имеет только редакционные причины. Мы придаем большое значение справедливому процессу подачи заявок и приветствуем заявки от всех заинтересованных сторон, независимо от этнического происхождения, пола, религии или убеждений, инвалидности, возраста или сексуальной идентичности. .