Инженер в отделе планирования, строительства, приборов (м/ж/д)

• Вы активно участвуете в дальнейшем развитии BLB NRW и несете ответственность за проекты, которые приводят к улучшению производительности на операционной стороне с точки зрения стоимости / сроков / качества; К ним относятся такие темы, как расчет затрат, сотрудничество в создании модельных контрактов, сохранение памятников, внедрение и поддержка новых ИТ-инструментов, устойчивость и климатическая нейтральность зданий. [+]
• Вы будете находиться в тесном контакте с другими бизнес-подразделениями штаб-квартиры BLB NRW и предоставлять адресные, согласованные решения. Вы несете ответственность за реализацию разработанных решений в процессе планирования и строительства филиалов и их поддержку. Новые разработки на рынке внимательны и проверяют их на применимость и преимущество для BLB NRW. Вы предоставляете информацию и передачу знаний в филиалах, предоставляя поддержку для обучения и преподавания в BLB NRW-Wown Academy. Вы также берете на себя другие задачи, которые передаются в сферу повседневного бизнеса.

У вас есть успешно завершенная университетская степень (диплом / бакалавр / магистр) в области архитектуры или гражданского строительства. Дополнительные требования:

• Вы принесете по крайней мере пять лет профессионального опыта в сопоставимой позиции. Вы обладаете суверенным внешним видом и имеете удовольствие передавать контент более широкой аудитории адресно-ориентированным образом. Командные навыки, дружелюбный, ориентированный на обслуживание внешний вид и открытость для новых тем, конечно, для вас. Ваши хорошие аналитические навыки, инновационное мышление и быстрое понимание позволяют вам смотреть на бизнес-процессы целостно и исследовать новые темы. Вы привыкли иметь дело с наиболее распространенными продуктами Microsoft Office. У вас есть определенные знания немецкого языка, которые соответствуют, по крайней мере, языковому уровню C1 (примечание «хороший», текущее в слове и письме).

В зависимости от личных и эксплуатационных требований, плата за сотрудников составляет от E10 Group до E13 TV-L (приблизительно 51,460,00 евро - около 82,590,00 евро в год) со всеми согласованными социальными пособиями (например, трудовые пенсии). Статусное приобретение лучевых заявителей возможно до офиса A12 LBesO A. Что делает нас:

• Желаем людям со страстью и индивидуальностью, желающим участвовать в неординарных проектах. BLB NRW активно содействует равенству всех сотрудников и поэтому приветствует заявки людей, независимо от их культурного и социального происхождения, возраста, религии, мировоззрения, инвалидности (§ 2 SGB IX) или сексуальной идентичности. Мы приветствуем заявки от инвалидов и людей, которые равны им, и будем принимать их во внимание с одинаковой пригодностью и с учетом правовых норм. Мы также особенно удовлетворены заявлениями женщин и отдаем им предпочтение в соответствии с национальным законом о равенстве. Тело также можно использовать неполный рабочий день. Мы живем в корпоративной культуре открытости, разнообразия и признания и, таким образом, создаем среду, в которой личный потенциал может наилучшим образом развиваться. .