Старший контент-дизайнер

Мы ищем старшего UX-дизайнера, который присоединится к команде N26. Команда UX N26 переосмыслил банковское дело для современного цифрового мира. Технологии и дизайн расширяют возможности всего, что мы делаем, и именно так мы строим глобальную банковскую платформу, которую мир любит использовать. Мы многопрофильная команда из 40+ талантливых людей, которые практикуют дизайн продукта, пользовательские исследования, UX-дизайн контента и проектные операции. Большинство из нас распределены по различным кросс-функциональным командам, заботясь о различных вертикалях продуктов. Мы являемся частью более крупной организации Product & UX и в основном базируемся в Берлине и Барселоне. Кто мы такие N26 переосмыслил банковское дело для современного цифрового мира. Технологии и дизайн расширяют возможности всего, что мы делаем, и именно так мы создаем глобальную банковскую платформу, которую мир любит использовать. Мы устранили физические ветки, документы и скрытые сборы за элегантный цифровой опыт и максимальную экономию. Дать людям возможность жить и прокладывать себе путь — вот что заставляет нас вставать с постели по утрам и вдохновляет на работу, которую мы делаем. Штаб-квартира находится в Берлине с офисами в нескольких городах Европы, включая Вену и Барселону, а также с командой из 1500 человек более 80 национальностей.

Возможность В этой роли вы присоединитесь к кросс-функциональной команде и сформируете общий контент, чтобы помочь нашим клиентам достичь своих финансовых целей. Вы также будете сотрудничать в решении задач контент-стратегии, успешно выполняя нашу команду UX Content Design Team (в настоящее время 3 участника). Это включает в себя разработку систем контента, фреймворков и масштабируемых инструментов для расширения возможностей других команд и обеспечения качества и согласованности контента. Роль В этой роли вы будете: Присоединяйтесь к нашей многоязычной команде UX Content, отчитываясь перед менеджером по дизайну. Активно вносит свой вклад в продвижение стратегии, стандартов и принятия дисциплины в N26. Сотрудничайте со своими коллегами из UX, Product, Legal и Engineering, а также с другими командами для разработки ориентированной на пользователя, понятной, инклюзивной и доступной микрокопии. Проектируйте сквозное содержание проекта, работая от первоначальной концепции и открытия до окончательной доставки и итераций. Определение областей для оптимизации и стандартизации потоков контента на английском языке. Проводить аудит контента на французском языке совместно с командой локализации. Помогите поддержать и привлечь новых заинтересованных сторон в нашу систему дизайна контента и локализованные руководства по стилю. Партнерство с маркетингом и локализацией для обеспечения последовательного голоса и тона во всех точках соприкосновения. Защита ценности дизайна контента в организации. Исследуйте и вносите свой вклад в проекты, использующие инструменты ИИ и локализации для масштабирования и улучшения нашего процесса.

У вас есть как минимум 5-летний опыт работы в качестве UX-дизайнера контента, финтех-знания - это плюс. Вы хорошо знакомы с лучшими практиками UX и полностью понимаете ценность прослушивания пользователей и просмотра данных при принятии решений о контенте. Вы отлично владеете английским и французским языками и знаете, как сделать контент актуальным для конкретной аудитории. Вы системный мыслитель и проявляете интерес к системам контент-дизайна, контент-операциям и ИИ для создания масштабируемых решений для контента. Вы знаете, как повысить стоимость на каждом этапе процесса проектирования, и ваше портфолио это доказывает. Вы преуспеваете, работая над несколькими захватывающими и инновационными проектами с различными масштабами и заинтересованными сторонами. Вы сопереживаете людям, с которыми работаете, так же, как и пользователям.

Мы верим, что разнообразие нашей команды – это наша сила. Чем больше перспектив за столом, тем лучше. Пожалуйста, предотвращайте вашу личность, опыт или происхождение. Ускорьте свой карьерный рост, присоединившись к одной из самых обсуждаемых проблем в Европе. Преимущества для сотрудников, которые варьируются от конкурентного бюджета на личное развитие, работы из домашнего бюджета, скидок до членства в фитнесе и велнес, языковых приложений и общественного транспорта. В качестве сотрудника N26 у вас будет доступ к премиум-подписке на вашем личном банковском счете N26. А также подписки для друзей и членов семьи. Дополнительный день ежегодного отпуска за каждый год службы. Высокая степень автоматизации и доступ к режущим технологиям - все это при работе с дружной командой сверстников разных национальностей, жизненного опыта и семейных статусов. Переездной пакет с визовой поддержкой для тех, кто в ней нуждается. Равные возможности Мы признаем, что наша сила проявляется в наших людях и в различных перспективах. Вы привлекаете нашу рабочую силу. Мы стремимся создавать талантливые и разнообразные команды, чтобы обеспечить успех нашего бизнеса и дать возможность нашим людям полностью реализовать свой потенциал. Мы искренне приветствуем и поощряем заявки от людей всех слоев общества, культур, полов, сексуальной ориентации, способностей, нейроразнообразия и возрастов. Мы стремимся к созданию инклюзивного рабочего пространства, где каждый чувствует себя ценным и уважаемым, свободным от домогательств и дискриминации. .