Младший менеджер по работе с клиентами, SME (м/ж/д)

• Младший менеджер по работе с клиентами SME (m/w/d) Stellen-ID: 278385

В качестве младшего менеджера по учетным записям вы продаете стандартные продукты, ИТ-услуги и дополнения для бизнес-клиентов, а также для новых клиентов (приобретение); первоначально в качестве поддержки старшего менеджера по учетным записям, а затем в постоянно назначенной торговой зоне. Вы обеспечите высокое присутствие, эффективную поддержку и привязку к Vodafone в соответствующей области. Вы анализируете торговую зону и оцениваете контакты с клиентами; приобретаете новый клиентский потенциал и используете существующий клиентский потенциал; уменьшаете количество клиентов. Вы проводите анализ потребностей клиентов с учетом конкурентных условий (анализ цен, дополнительные требования). Вы вступаете в встречи, визиты по продажам, предложения, отслеживание, заключение контракта, оценка успеха или успеха, поддержка клиентов после завершения, а также восстановление клиентов - частично при поддержке менеджеров счетов и менеджеров по продажам. У вас есть первый опыт в мобильных и фиксированных сетях.

• Полное обучение в университете или коммерческая подготовка с профессиональным опытом в качестве минимального требования. Первый опыт в распространении телекоммуникационных или аппаратных / программных / ИТ-продуктов является выгодным, но также подходит в качестве варианта входа для выпускников. Высокий уровень мотивации и мотивации. Технические знания. аналитическое и стратегическое мышление. Умение управлять кризисом. Хорошее знание немецкого и английского языков (по крайней мере, от B2 до GER).

• Этот орган может быть выполнен в полный рабочий день или полный рабочий день неполный рабочий день (мин. 30 часов).

• Ваши сильные стороны и опыт считаются. Мы заботимся о разнообразии и равных возможностях. Мы с нетерпением ждем заявок от людей с ограниченными возможностями. И отметьте их с одинаковой пригодностью.

• Мы занимаем это место на площадке Unterföhring для Vodafone GmbH. Гибридная работа позволяет работать в офисе или до 3 дней в неделю от домашнего офиса. Кроме того, вы можете работать до 20 дней в году в странах ЕС и во все большем количестве стран, не входящих в ЕС. Привлекательное вознаграждение и пенсионное обеспечение:
• Как коллективный работник, вы будете получать праздничные и рождественские деньги или 13-ю зарплату в зависимости от модели вознаграждения. А с нашим пенсионным планом еще и профессиональная пенсионная схема. Продолжение образования:
• Вы решаете, какие из наших учебных программ вы можете поддержать ваше индивидуальное развитие. Баланс между работой и жизнью:
• Будь то кита, программы здоровья и внимательности или фитнес-студия:
• Вы гибко формируете свою работу и личную жизнь. Мы вас поддерживаем. Также на попечении родственников. Скидки и дополнительные льготы: В качестве сотрудника вы получите специальные предложения по всем нашим продуктам для мобильных телефонов, фиксированной сети, интернета и телевидения.

• Кто мы такие: Vodafone пропагандирует разнообразие и инклюзивность. Мы такие же разные, как и наши клиенты: наше общество. Будь то этническое происхождение, цвет кожи, возраст, гендерная идентичность, сексуальная ориентация, инвалидность, религия, политическая принадлежность, членство в профсоюзе, национальность, состояние здоровья, социальное происхождение или культурный фон: Vodafone не является местом для дискриминации. Вместе мы сможем. .