Работа консультативного комитета для секретариата Совета — Банк / Sparkasse (м/ж/д)

• У нас общий баланс около 22,1 млрд. Euro и около 2000 сотрудников являются одними из крупнейших сберегательных банков
• Германии и на протяжении более 200 лет лидерами рынка среди поставщиков финансовых услуг в быстрорастущем регионе
• Ганновера. Для нашего секретариата совета директоров мы ищем специальное подкрепление в ближайшее время. Если у вас есть сильное желание обслуживать членов комитета и уполномоченных, отслеживать вопросы регулирования и ценить доверительный интерфейс, вы правы с нами. Присоединяйтесь и станьте частью нашей команды!
• Мы с нетерпением ждем успеха вместе. Ваша работа – как вы формируете наше будущее
• Организация:
• Вы берете на себя ответственность за организацию и координацию заседаний комитетов
• Правления,
• Совета директоров и других органов. Кроме того, вы поддерживаете поставщиков функций в выполнении их мандатов. Создание, обеспечение качества и координация своевременного предоставления сессионных документов – одна из главных задач. Закон и регулирование:
• Вы признаете и самостоятельно обрабатываете вопросы в законодательстве о сбережениях и надзоре. Надзорные требования не являются для вас проблемой. Само собой разумеется, что это предсказуемо, в обмен на нашу команду. Управление советом:
• Вы несете ответственность за заседания комиссии. Это включает в себя структурированное планирование, предварительную и постобработку сессий, а также создание речевых заметок и шаблонов протоколов. Вы берете на себя обеспечение качества ведения журналов и управления протоколами, а также выполнение решений и мер. Вы обеспечиваете и развиваете уход, структурирование и дальнейшее развитие документации комитета. Коммуникация:
• Вы создадите интерфейс между внешними профессионалами, внутренними отделами специалистов, вашей командой и органами - даже за пределами Sparkasse. Вы в обмене с Sparkassenverband Niedersachen, Deutsche Sparkassen-und Giroverband и другими экспертами. Ваш профиль - чтобы вы могли представить себя
• Квалификация и опыт:
• Вы прошли успешное бизнес-обучение (факультативные исследования), например, в качестве банковского бизнесмена / покупателя. Ваши базовые юридические знания дополняют ваш профиль. Личность:
• Высочайшее усмотрение, целостность и чувство ответственности характеризуют вас. Вы думаете и работаете, ориентированные на решения, аналитические, структурированные и независимые. Соединять вещи и извлекать из них поля действия — это, конечно, для вас. Методы работы:
• Высокий уровень сервиса, дополненный возможностью спонтанно подстраиваться под изменяющиеся требования клиентов, отличает вас. Вы расставляете приоритеты и работаете надежно и уверенно даже под давлением времени и с спонтанными сдвигами времени. Осмелитесь ухаживать за членами комитета с необходимым чувством пальца. Ваши преимущества
• Привлекательное вознаграждение:
• Вы будете вознаграждены в соответствии с TVöD-S EC 10, т.е. в зависимости от профессионального опыта до €79 000 с.а. 13,8 зарплаты и пособий в полном объеме. С нами вы формируете свое рабочее время так, чтобы профессиональная и личная жизнь могла быть хорошо согласована. Пользуйтесь нашим гибким рабочим временем без основных временных рамок и каждый год определяйте свое еженедельное рабочее время. Мобильная работа:
• Вы можете работать до 60% своего рабочего времени на мобильном телефоне и получать iPad Pro. Вы можете рассчитывать на 32 праздничных дня в полный рабочий день (с 2027 года даже 33 праздничных дня!)
• Сочельник и
• Новый год также бесплатны. Тебе этого еще недостаточно?
• Тогда воспользуйтесь нашей возможностью конвертировать часть вашей зарплаты ежегодно в дальнейшие праздники. Двигайтесь со скидкой на немецкий билет Hannover Job в местных транспортных сетях по всей
• Германии или возвращайтесь в наш привлекательный лизинг велосипедов. Управление здравоохранением:
• Используйте наш обширный спектр управления профессиональным здоровьем, который дополняется нашим врачом, нашей консалтинговой службой, нашими действующими спортивными группами и партнерством Hansefit. Вместе:
• Опыт нашей сильной команды - регулярные форматы диалога с нашим
• Исполнительным советом и нашими руководителями или в рамках сетевых раундов и открытых обеденных перерывов способствуют совместному дальнейшему развитию. В принципе, все рабочие места неполный рабочий день. Если у вас есть вопросы, пожалуйста, поговорите с нами! У тебя есть вопросы?
• Тогда поговори с нами!
• Голова:
• Волкер
• Ренк
• Тел.: 0511/3000-2744
• Электронная почта: volker.renk@sparkasse-hannover.de
• Кадровый консультант:
• Розана
• Родригес
• Тел.: 0511/3000-3178
• Электронная почта: rosana.rodrigues@sparkasse-hannover.de

• Хочешь подать заявление?
• Мы так же разнообразны, как и наши клиенты, поэтому мы с нетерпением ждем вашего заявления независимо от возраста, этнического происхождения и национальности, пола и гендерной идентичности, физических и умственных способностей, религии и мировоззрения, сексуальной ориентации и социального происхождения. Как?
• Вы можете легко и быстро подать заявку через наш онлайн-портал. Из-за ограничений емкости и аспектов защиты данных приложение принимается и обрабатывается только через эту платформу.

.