Стажировка в Deutsche Bank (м/ж/д) в Главном офисе по устойчивому развитию 2026

Индивидуально планируемая продолжительность: 3-6 месяцев

О вашей стажировке: Стажировка в Deutsche Bank призвана помочь вам развить свои навыки с помощью обучения и постоянной поддержки. Вы можете быстро обрести уверенность в конкретных проектах и узнать, как и что мы делаем для наших клиентов по всему миру. Вы можете создать широкую сеть коллег из разных областей нашего банка. О главной устойчивости Офис: Главное управление по устойчивому развитию (CSO) отвечает за разработку стратегии устойчивого развития и ее реализацию во всех областях бизнеса, инфраструктурных подразделениях и регионах. Основными задачами банка являются определение рамок стратегии, координация устойчивой финансовой деятельности банка, определение стандартов ESG и мониторинг нормативных требований к раскрытию информации. Как стажер, у вас есть возможность испытать одну из четырех областей CSO в качестве полноправного члена команды: Устойчивый интеллект Стратегия, данные и реализация Устойчивое финансирование и управление Прозрачность и вовлеченность заинтересованных сторон

Участие в стратегических темах устойчивости с возможностью взять на себя ответственность за одну тему Создание бенчмаркингового анализа и выявление тенденций рынка Поддержка в создании презентаций по вопросам управления, разработка рекомендаций по действиям и шаблонов решений для органов по устойчивому развитию, а также дискуссионных документов для внутренних и внешних заинтересованных сторон Поддержка реализации стратегических инициатив на уровне Группы и управление ими через все бизнес-подразделения и инфраструктурные функции Работа с созданием проектных отчетов Координация процессов выявления и оценки изменений в области регулирования и реализации инициатив Работа с созданием стандартов и руководящих принципов управления экологическими и социальными вопросами в основной деятельности Банка Поддержка в координации и реагировании на запросы заинтересованных групп, рейтинговых агентств и других внешних инициатив в области устойчивого развития

Наша стажировка дает вам представление обо всех аспектах устойчивого управления группой. Включаем собственную инициативу, любопытство и гибкость. Именно поэтому нам нужны целеустремленные, предпринимательские таланты. Вы должны получать удовольствие от нашей работы с вашими идеями и критически подвергать сомнению существующие. Вы, по крайней мере, в третьем семестре экономического, социального или естественнонаучного курса и убеждены в превосходных услугах - как в и рядом с вашими исследованиями? В лучшем случае у вас есть первый опыт/знания в области «устойчивости» и вы хотите еще больше расширить его? Вы аналитически сильны и обладаете сильными коммуникативными навыками? Вы можете работать быстро и гибко по широкому кругу вопросов? Ваши знания немецкого и английского очень хороши в слове и письме? Тогда мы с нетерпением ждем встречи с вами.

Если мы чувствуем себя здоровыми, довольными и мотивированными, мы особенно эффективны и можем наслаждаться полноценной жизнью вне офиса. Именно поэтому Deutsche Bank предлагает услуги и программы, способствующие благополучию сотрудников. Ваши дальнейшие преимущества в стажировке: Рыночная зарплата Поддержка профессиональной подготовки, обучающий портал Регулярные предложения в рамках нашей программы для стажеров (например, dbSteps Community, сетевые мероприятия) Опытные наставники и бывшие стажеры в качестве друзей с первого дня Наши ценности и культура: Наши ценности являются основой для рабочей среды, которую мы хотим достичь - среды, в которой все сотрудники принадлежат к ней и чувствуют себя желанными и уважаемыми. Каждый может внести свой вклад и развиваться. Мы знаем, что мощные команды имеют разные навыки, опыт и опыт. Вот почему мы работаем вместе в партнерстве и обеспечиваем открытый диалог и различные перспективы. С талантливыми и разнообразными командами мы продвигаем результаты бизнеса вперед и поощряем наших сотрудников развивать свой полный потенциал. Не стесняйтесь говорить с нами о гибком графике работы и других вариантах дизайна, которые мы можем вам предложить. Мы создаем хорошие условия труда, которые создают высокие стандарты поведения и устойчивую культуру производительности. Мы с нетерпением ожидаем применения талантливых людей всех культур, стран, пола, этнической принадлежности, сексуальной ориентации, инвалидности, убеждений, убеждений и возрастов и обязуемся создать рабочую среду, свободную от домогательств, дискриминации и репрессий. Если вы хотите узнать больше о культуре Deutsche Bank, просмотрите Inside Deutsche Bank. Здесь вы можете найти цифры и информацию по таким темам, как разнообразие, равные возможности и участие, ДНК лидерства, культура обучения, будущее работы и многое другое. JOBV1_EN