Руководитель семинара в церковном служении

• Мы ищем семинар-тренинг для религиозных учителей на церковной службе и пастырских службах в
• Департаменте образования. Менеджер семинара: на церковной службе
• Справочный номер: 11624
• Старт: 01.09.2026
• Крайний срок подачи заявок: 12.04.2026
• Рабочие отношения: неограниченное
• Рабочее время: 39 часов в неделю
• Место работы:
• Мюнхен
• Вознаграждение: EC 12

• Кто мы такие?
• Около 18 000 человек работают в скотоводческих, административных и социальных учреждениях и учебных заведениях в Erzbistum München и Freising. От имени архиепископа
• Мюнхенского и
• Фрейзингского
• Ординариат
• Мюнхена выполняет задачи епархиального управления. Осуществление консультационных визитов и прием тестовых образцов в начальных и средних школах во всей области
• Мюнхенской и
• Фрейзинской епархии
• Оценка педагогической компетентности стажеров, а также преподавателей в службе подготовки в рамках оценки способностей
• Подготовка и проведение семинаров и дальнейшая подготовка
• Управление рабочими группами и кружками качества
• Создание религиозной образовательной рабочей помощи для религиозного образования содержание и организационное сотрудничество в различных курсах семинара по религиозному образованию и в подготовке школьных наставников;
• Создание семинара и преподавания концепций и материалов
• Участие в междисциплинарных задачах и административных и представительских задачах В течение 6-12 часов в неделю, в зависимости от содержания индивидуальной работы.

завершенные университетские исследования религиозного образования

• Завершен 2-й аудит или 2-й государственный экзамен по крайней мере с общим классом «хорошо» релевантная практика в религиозном образовании с особенно хорошей оценкой эффективности всестороннее знание ключевых факторов процессов преподавания и обучения в РУ, знание новых религиозных педагогических и дидактических концепций, а также отчетливый опыт работы с ними в РУ
• Способность включать теологические, религиозные педагогические (дидактические) и образовательные новые подходы в планирование и рефлексию обучения
• Опыт в подготовке и подготовке религиозных учителей и во взрослой работе, в том числе в
• Колледже учителей и в родительской работе
• Безопасное решение задач лидерства и управления уверенное обращение с актуальными ИТ-приложениями и современными технологиями презентации сильный личный суверенитет, целостность и доверие
• Принадлежность к католической церкви.

• Семейные условия рабочего времени и домашний офис как часть возможностей обслуживания
• Компенсация в соответствии с ABD (эквивалент TVöD), специальная выплата года, профессиональные пенсии и, при необходимости,
• Мюнхенское пособие и пособие по уходу за ребенком
• Постоянное и непрерывное обучение и наши предложения «живая духовность» многочисленные дополнительные услуги, включая рабочие банки, скидки для сотрудников, обширные медицинские и фитнес-услуги собственные кита и школьные места, предложения по аренде через внутренний форум.

• Люди с тяжелой инвалидностью предпочтительно учитываются с одинаковой пригодностью.